De inhoudsopgave - al die andere berichten - staat in de rechter kolom die helaas HEEEEEL langzaam laadt. Scrollen dames en heren!
“All the business of war, and indeed all the business of life, is to endeavour to find out what you don’t know from what you do.” – Sir Arthur Wellesley, Duke of Wellington

"My dear. A lack of compassion can be as vulgar as an excess of tears. "
- Violet in Downton Abbey

"By perseverance the snail reached the ark. "
- Charles Spurgeon

"Not all those who wander are lost."
-Tolkien

23 oktober 2014

Vacature bij Vluchtelingenwerk: manager integratie


Manager Integratie

Betaald, Roosendaal, Werkendam, Moerdijk
Vanwege een sabbatical van een jaar van een van de managers integratie zijn we per direct, voor ten minste 16 uur per week, op zoek naar een MANAGER INTEGRATIE voor meerdere gemeentes in regio West Brabant (m/v)
Informatie algemeen
Het werkgebied van de Stichting VluchtelingenWerk West- en Oost Brabant & Bommelerwaard (VW WOBB)
omvat 24 gemeenten binnen de provincie Noord Brabant en 2 binnen de gemeente Gelderland. Het
werkgebied is opgedeeld in drie regio's en de werkzaamheden worden lokaal uitgevoerd.
Het hoofdkantoor is gevestigd in Uden.
Het komende jaar is er sprake van een traject naar opschaling van VluchtelingenWerk WOBB met
VluchtelingenWerk Limburg en Stichting Nieuwkomers en Vluchtelingen Brabant Centraal.
Activiteiten
De activiteiten van de stichting richten zich op de belangenbehartiging van vluchtelingen en op ondersteuning
en begeleiding van asielzoekers, vluchtelingen en andere nieuwkomers. Centrale thema's in de dienstverlening
zijn maatschappelijke participatie, inburgering / integratie en toelating. De werkzaamheden worden zowel
decentraal (in de gemeenten) als centraal (in het Aanmeldcentrum in Den Bosch en in opvangcentra in Grave,
Budel en Overloon) uitgevoerd. Het grootste deel van het uitvoerende dienstverlenende werk wordt gedaan
door vrijwilligers.
Vacature:
Vanwege een sabbatical van een jaar van een van de managers integratie zijn we per direct, voor
ten minste 16 uur per week, met de mogelijkheid van uitbreiding van deze uren, op zoek naar
een MANAGER INTEGRATIE, regio West Brabant (m/v)
Voor algemene info over een managerfunctie:   referentiefunctie leidinggevende 2-3, CAO-welzijn   
Wat houd deze functie in?
• Hiërarchisch leidinggeven: als manager ben je (eind)verantwoordelijk voor bezetting, werkverdeling,
kwaliteit en kwantiteit van de werkzaamheden en de beoordeling van het functioneren, werving,
selectie en ontslag van medewerkers.
• Contacten met de gemeenten in (voornamelijk) West Brabant, subsidie-aanvragen, subsidieonderhandelingen
voeren, rapportage en verantwoording
• Budgetverantwoordelijkheid voor de eigen regio
• Deelname aan managementteam overleggen
• Extra aandachtsgebied(en); binnen het managementteam wordt de verantwoordelijkheid voor diverse
aandachtsgebieden verdeeld zoals die voor inburgering, Startbaan/Emplooi en diverse projecten
• meedenken en -werken aan het opschalingsproces dat het komende jaar aan de orde is
Wat zoeken we?
We zoeken een enthousiaste, ervaren, deskundige, flexibele, stressbestendige, gemotiveerde collega die in
staat is overzicht te houden en pro-actief te handelen.
Wij vragen:
• HBO+ werk- en denkniveau
• minimaal 5 jaar leidinggevende ervaring
• commerciële ervaring
• flexibiliteit
• stressbestendigheid
• kennis van relevante regel- en wetgeving
• kennis van- en ervaring in het werken in vrijwilligersorganisatie(s)
• resultaatgerichtheid
• aantoonbare affiniteit en ervaring met de doelgroep is een pré
• goede leidinggevende, commerciële, organisatorische en sociale vaardigheden
• kunnen participeren in relevante netwerken en het opbouwen van constructieve
samenwerkingsrelaties
• kennis en ervaring in ontwikkelen, implementeren en bewaken beleid
• rijbewijs en in bezit van auto
• bij voorkeur woonachtig in West- of Midden Brabant
Wij bieden:
• Een tijdelijk contract van 1 jaar
• Arbeidsvoorwaarden op basis van CAO Welzijn& Maatschappelijke Dienstverlening. Inschaling vindt
plaats in schaal 11 van de salarisregeling CAO.
• Aanstelling (voornamelijk) in het Westelijk gedeelte van het werkgebied van de stichting. Werkdagen en -tijden zijn te bepalen in overleg met de directeur-bestuurder
• Een prettige werksfeer
• Zeer snelle indiensttreding
Procedure
• Deze vacature wordt zowel intern als extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit
naar een interne kandidaat.
• Bij sollicitaties van vrijwilligers van VluchtelingenWerk WOBB is het opvragen van referenties bij de
huidige coördinator onderdeel van de sollicitatieprocedure.
De sollicitatiegesprekken zijn gepland op dinsdagmiddag 4 november op onze locatie in Vught,
Reutsedijk 7, kantoor 115.

Reageren
Sollicitatiebrief met curriculum vitea, o.v.v. Manager integratie per e-mail naar
personeel@vluchtelingenwerk-wobb.nl sturen vóór maandagochtend 27 oktober om 9.00 uur
Sollicitaties die na die tijd binnen komen worden niet meer in behandeling genomen.
Vragen
Bij vragen kun je contact opnemen met Jacqueline de Visser, directeur-bestuurder, tel. 06-12687491.







Geen opmerkingen:

Recente berichten


en meer

Vreemdelingenrecht.com blog Headline Animator

Lekker gemakkelijk: Neem een e-mail abonnement op deze blog

Leuk dat u vandaag deze weblog leest! Wist u dat u zich kan aanmelden voor een e-mail abonnement? Wanneer ik dan nieuwe berichten plaats krijgt u hooguit eens per dag een mailtje met een overzicht van de nieuwe berichten. Die berichten kunnen gaan over wat er in de krant staat over asielzoekers, migranten of politieke strubbelingen over het vreemdelingenbeleid, maar het kunnen ook interessante uitspraken van de rechtbank of de Raad van State betreffen of nieuw beleid van meneer Teeven. Een abonnement kost u niets. Het enige wat u hoeft te doen is op onderstaande link te klikken en later er om te denken dat u uw wens bevestigt (u krijgt hiervoor een engelstalig mailtje van feedburner dus let op uw spamfilter!!!!)

Subscribe to Vreemdelingenrecht.com blog by Email

Vreemdelingenrecht.com blog Headline Animator