Vreemdelingenrecht.com - het weblog

Witte asperges FotoosVanRobin / Flickr / Creative Commons - by-sa Toegevoegd:  dinsdag 20 sep 2011, 12:59 Update:  dinsdag 20 sep 2011, 17:42 Het OM heeft vier jaar cel geëist tegen de aspergeteelster José Janssen, vanwege uitbuiting van buitenlandse werknemers op haar bedrijf in Someren. Jansen werd in  juni  aangehouden op verdenking van economische uitbuiting van onder andere Poolse werknemers. De seizoensarbeiders kregen niet genoeg betaald; 5 euro per uur in plaats van de 13 euro per uur waar ze recht op hadden. Daarvan moesten ze ook nog een deel afstaan voor kost en inwoning. Ze moesten boodschappen doen bij een winkeltje op het erf van Janssen. Een fles shampoo kostte daar 13 euro. Moderne slavernij Het is niet de eerste keer dat Janssen wordt verdacht van uitbuiting. In 2009 en  2010  werd ze ook al veroordeeld voor het uitbuiten van buitenlandse seizoenskrachten. De Portugese en Roemeense seizoensarbeiders verbleven onder embarmelijke omstandig...

De burgemeester kwam bij de werknemers kijken AARLE-RIXTEL - Bij tuindersbedrijf Verschure in Aarle-Rixtel werkten zes Roemenen zonder dat de ondernemer daar een vereiste tewerkstellingsvergunning voor had. Dat stelt de Arbeidsinspectie, die zogenoemde 'boeterapporten' zal opmaken tegen het bedrijf. Daartegen kan Verschure nog bezwaar maken, waarna een separate afdeling van de Arbeidsinspectie een definitief oordeel velt. De Arbeidsinspectie wil niet zeggen hoe hoog de boetes zijn. Het standaardbedrag dat wordt geëist bij dit soort overtredingen bedraagt achtduizend euro per werknemer. De boete voor Verschure zou daarmee 48.000 euro Bron:  http://www.ed.nl/multimedia/dynamic/02116/ED_PORTRET_1570823_2116981h.jpg Ik ken iemand die met zijn recruitment bureau hier in Nederland aan de slag wil met werknemers die in Engeland wonen. En dat mag zonder werkvergunning. Dus bent u die tuinder die zo dringend op zoek is naar personeel kijkt u eens hier:   http://www.doncas...

UWV weigerde 673 aanvragen voor tewerkstellingsvergunningen Minister Kamp van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW) heeft de Tweede Kamer geïnformeerd over de afgifte van tewerkstellingsvergunningen voor seizoenarbeid in de land- en tuinbouw in de periode tot aan 1 juli. Er blijken 850 vergunningen verleend en 673 afgewezen door het UVW. Bovendien werden er 313 aanvragen voor een tewerkstellingsvergunning ingetrokken. In de eerste helft van 2010 werden nog 2038 vergunningen verleend. In die periode werd slechts 1 aanvraag geweigerd, terwijl er 49 aanvragen werden ingetrokken. Kamp blijft van mening dat het mogelijk is om vacatures in de land- en tuinbouw in beginsel zonder afgifte van tewerkstellingsvergunningen te vervullen. De minister meent dat sommige tuinders, met name in West-Brabant, liever Roemeense en Bulgaarse seizoenarbeiders inschakelen die al jaren bij het bedrijf werken. Met hen is een vertrouwensband opgebouwd en deze mensen behoeven niet ingewerkt te worden. Het a...

31 augustus 2011 - De Arbeidsinspectie kan een flink deel van de boetes die ze uitschrijft, niet innen. Bij de boetes voor overtreding van de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag is 35% van de boetes niet inbaar en bij de Wet arbeid vreemdelingen gaat het om 22%. Ter vergelijking: bij de Arbeidsomstandighedenwet is maar 2% van de boetes niet te incasseren. Minister Kamp van Sociale Zaken en Werkgelegenheid geeft in een brief aan de Tweede Kamer antwoord op Kamervragen over dit onderwerp. De vragen hadden betrekking op de  handhavingsactiviteiten van de Arbeidsinspectie en de achterblijvende inning van boetes bij overtredingen als onderbetaling en illegale arbeid. Buitenlandse vorderingen lastig te innen Enkele oorzaken van de oninbare boetes zijn faillissement, internationale vorderingen, schuldsanering, vertrokken met onbekend adres en onvoldoende voor beslag vatbare goederen. Waarschijnlijk zijn boetes voor overtreding van  de Wet minimumloon en de Wet arbeid vreemdeli...

Bij gerichte controles van de Arbeidsinspectie bleek vorig jaar een groot deel van de bezochte werkgevers de regels te overtreden voor het laten werken van studenten van buiten de Europese Unie. Het gaat om inspecties waarbij vermoedens van fraude bestonden. Foto: Marvellous Fotografie (archief) Bij 71 procent van de 170 inspecties was er sprake van overtredingen. In bijna alle gevallen gaat het om werkgevers die studenten illegaal aan het werk zetten. Voor de overtredingen deelde de Arbeidsinspectie 149 boetes uit van in totaal 2,7 miljoen euro. Dit staat in het inspectierapport “Studenten 2010” van de Arbeidsinspectie. In totaal zijn 204 studenten aangetroffen die niet hadden mogen werken. Reden was dat hun werkgever geen werkvergunning voor ze had of zich niet aan de voorwaarden hield, bijvoorbeeld voor het maximaal aantal uren. Het grootste deel van deze studenten kwam uit landen als China en Nepal. Studenten van buiten de Europese Unie hebben een verblijfsvergunning voor st...

Antwoord van minister Kamp (Sociale Zaken en Werkgelegenheid) (ontvangen 30 maart 2011). Vraag 1 Kent u het bericht «Noodklok illegale arbeid»? Antwoord 1 Ja. Vraag 2 Is het u bekend dat de Arbeidsinspectie bij controles zelfs illegale arbeiders aantreft die werken via gecertificeerde arbeidsbureaus? Op welke schaal komt dit voor? Antwoord 2 Ja. Het is mij bekend dat ook gecertificeerde ondernemingen zich niet altijd aan de regels houden. De Arbeidsinspectie heeft in 2009 in totaal 1535 uitzendbureaus gecontroleerd. Hiervan waren er 687 gecertificeerd. Tegen deze gecontroleerde gecertificeerde uitzendbureaus zijn 49 boeterapporten opgemaakt voor illegale tewerkstelling. In 43 gevallen is een boeterapport opgemaakt tegen een gecertificeerd uitzendbureau voor een andere overtreding, zoals onderbetaling of het niet voldoen aan de administratieve verplichtingen in het kader van de Wet arbeid vreemdelingen (Wav). Het percentage overtredingen Wav en Wet minimumloon en minimumvak...

Werken er in uw onderneming kennismigranten en wilt u van de kennismigrantenregeling gebruik maken, dan moet u rekening houden met de nieuwe beloningseisen. Minister Kamp van Sociale Zaken en Werkgelegenheid heeft het minimumbrutoloon voor kennismigranten in 2011 begin dit jaar bekend gemaakt. Het gebruik van de kennismigrantenregeling kan voor uw onderneming een hoop werk schelen. Normaal gesproken moet u namelijk voor werknemers van buiten de Europese Economische Ruimte (EER) en werknemers uit Bulgarije of Roemenië een tewerkstellingsvergunning aanvragen bij het UWV WERKbedrijf. Als uw onderneming gebruik maakt van de kennismigrantenregeling dan is dat niet nodig. De Immigratie- en Naturalisatiedienst (IND) beoordeelt of uw onderneming van deze regeling gebruik kan maken door te kijken naar het salaris van de werknemer. Vereisten kennismigrantenregeling Voor een werknemer van 30 jaar of ouder moet het bruto jaarsalaris in 2011 minstens € 50.619 bedragen om hem als kennismigrant...

Hoe behoedzaam moet je zijn als journalist? Een moeilijk dilemma. Next-redacteur Stijn Bronzwaer schreef vier jaar geleden voor nrc.next over een bijzonder restaurant, restaurant Grenzeloos. Op de site van café Averechts, het Utrechtse café dat onderdak bood aan Grenzeloos, stond: ‘Illegale migranten koken elke dinsdag een gerecht uit hun geboorteland’. Het vrijwilligersproject is bedacht om illegalen uit de anonimiteit te halen. Vorige week schreef hij nog eens over dit artikel (hier te lezen): Ik mocht best een keer langskomen van de initiatiefnemer STIL [..]. Een foto maken was ook geen probleem. Angst voor de vreemdelingenpolitie hadden ze niet, zei een medewerker van het café tegen me. „Af en toe komt er wel eens iemand van de gemeente langs. Interessant café hebben jullie hier, zeggen ze dan. Het wordt gedoogd.” De reden dat hij er nu, na zoveel jaar weer over schreef is dat de vreemdelingenpolitie maanden later met de Arbeidsinspectie het café was binnengevallen. Volgens...

Rechter spreekt ex-wethouder Bedum vrij voor illegale werknemers groningen/bedum - Voormalig wethouder Stoffer Jan Haan (ChristenUnie) van Bedum is vrijgesproken van het in dienst hebben van illegale buitenlandse werknemers op zijn landbouwbedrijf. De Arbeidsinspectie had ze tot drie keer toe aangetroffen en veroordeelde de maatschap Haan tot drie boetes van 8.000 euro. Volgens de rechtbank kan het Haan en zijn broers Harry en Henk niet worden verweten dat buitenlanders met vervalste documenten illegaal op hun land aan het werk waren. De rechtbank is het met Haan eens dat het voor een landbouwer ondoenlijk is vervalsingen van identiteitspapieren vast te stellen. De foto's zijn soms zo bedrieglijk dat zelfs de arbeidsinspectie af en toe vingerafdrukken moet gebruiken om de identiteit van de betrokken asielzoekers vast te stellen. Stoffer Jan Haan trad bijna vier maanden geleden onder grote politieke druk af als wethouder van Bedum, een baan die hij acht jaar had bekleed....

Het boetebeleid van de Arbeidsinspectie dat sinds 2005 in werking is getreden, is effectief. Dat staat in de evaluatie van de Wet arbeid vreemdelingen (Wav) die minister Donner van Sociale Zaken vorige week aan de Tweede Kamer heeft gestuurd. Het gaat om boetes voor werkgevers die illegale werknemers aan het werk zetten. Dat meldt MKB-Nederland. Sinds 2005 krijgen bedrijven die de regels overtreden een boete van 8.000 euro per illegale werknemer. Particulieren moeten 4.000 euro per werknemer betalen. Sinds de invoering van het nieuwe boetebeleid door de Arbeidsinspectie, daalde het aantal controles dat tot een boete leidde van 26 procent in 2005 naar 17 procent in 2009. Uit de evaluatie blijkt dat het boetebeleid van de Arbeidsinspectie niet alleen beter werkt dan het bestraffen van werkgevers via het strafrecht. Het gaat ook sneller, is duidelijker en schrikt af. Minister Donner gaat binnenkort onderzoeken hoe werkgevers die regelmatig de wet blijven overtreden, het beste zijn aan ...

Zo maar twee gevallen op een dag uit de krant Deli XL vecht boete van ministerie van SZW aan Groothandel Deli XL en een uitzendbureau voor studenten zijn naar de Raad van State gestapt om een boete aan te vechten die zij kregen opgelegd van minister Donner van SZW. Volgens de Arbeidsinspectie had het groothandelsbedrijf voor de vestiging in Ede studenten van buiten de Europese Unie in dienst genomen die of geen tewerkstellingsvergunning hadden of wel over zo'n vergunning beschikten maar die meer dan de toegestane tien uur per week voor het bedrijf hebben gewerkt. De boete voor Deli XL bedraagt 284.000 euro en het uitzendbureau moet 472.000 euro betalen. De studenten die bij Deli XL werden ingezet kwamen onder andere uit China, Kameroen en Bulgarije. Ze waren aangeleverd door een studentenuitzendbureau dat de activiteiten al heeft moeten stopzetten. Het bureau kreeg een hoger boete dan Deli XL omdat ook op andere plekken mensen waren ingeschakeld die niet over de juiste vergun...

DEN HAAG/OIRSCHOT - Pluimveehandel en verlader Den Ouden BV in Oirschot wil van een aantal boetes af die de arbeidsinspectie oplegde nadat ze illegale vreemdelingen in het bedrijf had aangetroffen. Volgens de arbeidsinspectie werkten er eind 2006 drie Turken en één Marokkaan zonder de juiste papieren bij het bedrijf aan de Nieuwedijk in Oirschot. In totaal legde de inspectie Den Ouden een boete van 24.000 euro op. De rechtbank Den Bosch vond dat wat al te gortig en verminderde de boetes tot 21.600 euro. Maar Den Ouden vindt dat nog steeds onaanvaardbaar en stapte dinsdag in hoger beroep naar de Raad van State. Volgens de advocaat van Den Ouden hebben het bedrijf en directeur Henk den Ouden alles in het werk gesteld om de identiteit en papieren van de 'illegale' werknemers te controleren. "Zo beschikte de Marokkaan over een Portugees paspoort dat niet van echt te onderscheiden was." De arbeidsinspectie stelt dat je kon zien dat de handtekeningen op het paspoort en...

Alsnog boete voor Noorderpoortcollege GRONINGEN - Het Noorderpoortcollege in Groningen moet toch een boete van achtduizend euro betalen, omdat de school een asielzoeker zonder werkvergunning op stage heeft gestuurd. Dit heeft de Raad van State bepaald in een langslepende kwestie. In 2006 ontdekte de Arbeidsinspectie, dat een Macedoniër stage liep bij een autobedrijf. De man had volgens de inspectie wel recht op onderwijs, maar niet op werk. De Groningse rechtbank maakte de boete ongedaan, maar de Raad van State geeft de Arbeidsinspectie alsnog gelijk. Bron: http://www.rtvnoord.nl/nieuws/indexwm.asp?actie=totaalbericht&pid=83850