Vreemdelingenrecht.com - het weblog

Al zo'n 15 jaar zorg ik bij de Werkgroep Vreemdelingenrecht in Zuid Holland voor bijeenkomsten waar ook opleidingspunten voor worden gehaald. Is er ook zo iets in Groningen, Drenthe, Friesland en zo niet zouden jullie een noordelijke versie van de Werkgroep Vreemdelingenrecht zien zitten?

RECHTBANK DEN HAAG Zittingsplaats Amsterdam Bestuursrecht zaaknummer: NL24.47723 uitspraak van de enkelvoudige kamer in de zaak tussen [eiser] , [V-Nummer] , eiser (gemachtigde: mr. V. Senczuk), en de minister van Asiel en Migratie, verweerder (gemachtigde: mr. V.R. Bloemberg). Procesverloop Verweerder heeft op 9 oktober 2024 aan eiser de vrijheidsontnemende maatregel op grond van artikel 6, eerste en tweede lid, van de Vreemdelingenwet 2000 (Vw) opgelegd. Eiser heeft op 2 december 2024 beroep ingesteld. Ook heeft eiser verzocht om herziening van de eerdere bewaringsuitspraken van 28 oktober 2024 (in de zaak NL24.39811) en 25 november 2024 (in de zaak NL24.44234) alsmede om schadevergoeding vanaf 9 oktober 2024. Verweerder heeft een vo...

De Nederlandse orde van advocaten (NOvA) telt zeventien  adviescommissies  die aan de algemene raad  advies  uitbrengen over wetsvoorstellen die ter consultatie aan de NOvA worden voorgelegd. De NOvA zoekt een Advocaat voor de adviescommissie vreemdelingenrecht Voor de vacature wordt gezocht naar iemand met ruime kennis en praktijkervaring op het gebied van asiel. Lijkt het u interessant om naast uw advocatuurlijke werkzaamheden een bijdrage te leveren aan versterking van wetgevingskwaliteit en beleidsmatige en politieke ontwikkelingen op het gebied van het vreemdelingenrecht van dichtbij te volgen, dan wordt u van harte uitgenodigd uw interesse kenbaar te maken. Werkwijze  De werkwijze van de commissie wordt vastgesteld in overleg met de algemene raad. Ondersteuning vindt zoveel mogelijk plaats door het landelijk bureau van de NOvA. Gemiddeld wordt eenmaal per jaar vergaderd. Verder contact vindt zoveel mogelijk via e-mail plaats. Er staat geen vergoeding tegen...

Je komt te werken in een enthousiast en betrokken cluster van administratief medewerkers, gerechtsjuristen en rechters op de locatie Middelburg, waarin uitsluitend vreemdelingenzaken worden behandeld en waar korte lijntjes zijn met de IND en de advocatuur. De sfeer is informeel en collegiaal. Naast Middelburg, doe je ook regelmatig zitting in Breda. Je bent de (juridische) steun en toeverlaat van de rechter. Je overlegt tijdig met de rechter over de zaken. Als senior gerechtsjurist beoordeel je juridische dossiers en maak je hiervan een analyse. Daarnaast kijk je of er praktische dingen geregeld moeten worden, maatwerk dus. Zo bel je in sommige zaken met partijen als aspecten onduidelijk zijn of stukken ontbreken. Op zitting treed je op als griffier. Na afloop van de zitting overleg je met de rechter over de uitkomst van de zaak en schrijf je de conceptuitspraak. Het bijhouden van relevante jurisprudentie en vakliteratuur is in deze functie van groot belang. Naast deze...

  Vacature: NL Immigration Lawyer | NL Immigratiejurist Ben jij een gedreven juridisch professional met een passie voor immigratierecht? Heb je ervaring in een internationale werkomgeving en wil je deel uitmaken van een dynamisch en innovatief team? Dan zijn wij op zoek naar jou! Voor onze vestiging in Den Haag zoeken wij per direct een enthousiaste en servicegerichte NL Immigration Lawyer die ons helpt bij de verdere groei van onze organisatie. Locatie: Den Haag Dienstverband: Parttime (28 uur per week) Per wanneer: Per direct Reageren: Uiterlijk maandag 17 juni 2024 Reageren via: info@relocation-holland.nl t.a.v. Mw. Veronique Haverhals Over RSH RSH | Relocation and Immigration Services is dé onafhankelijke dienstverlener op het gebied van destination services in Nederland. Vanuit ons kantoor in Den Haag bieden wij een one-stop-shop voor immigratie-, relocatie- en huisvestingsbehoeften. Met meer dan vijfendertig jaar ervaring leveren wij op maat gemaakte mob...

  Jongvolwassenenbeleid 8.2 Tussen partijen is niet in geschil dat eiseres en referent nimmer hebben samengeleefd in gezinsverband. De staatssecretaris stelt zich op het standpunt dat eiseres op de grond van het feit dat zij en referent nimmer in gezinsverband hebben samengeleefd en op de grond dat referent en eiseres niet aannemelijk hebben gemaakt dat eiseres niet in haar eigen onderhoud voorziet, niet in aanmerking komt voor toepassing van het jongvolwassenenbeleid van de staatssecretaris. De rechtbank is van oordeel dat die conclusie terecht is. Meer dan gebruikelijke afhankelijkheid 8.3 Naar het oordeel van de rechtbank heeft de staatssecretaris voldoende gemotiveerd dat de familieband tussen eiseres en referent niet onder de reikwijdte van artikel 8 van het EVRM valt, omdat niet aannemelijk is gemaakt dat tussen hen sprake is van “ad...

Heb jij affiniteit met het vreemdelingenrecht? En word jij enthousiast van het helpen van de medemens? Als hoor medewerker voor je aanmeldingsgesprekken waarbij je vragen stelt over identiteit, nationaliteit en achtergrond van onze klanten. Een gedegen voorbereiding is essentieel, zodat je relevante vragen kunt stellen die aansluiten bij de specifieke zaak en situatie. Je documenteert de verkregen informatie accuraat in onze systemen en zorgt ervoor dat de betreffende vreemdeling wordt geleid naar de juiste procedure voor verdere afhandeling van de aanvraag (sporenbeleid). Daarnaast lever je indien nodig ondersteuning bij andere werkzaamheden, zoals administratieve taken, dossierbeheer en het opstellen van Dublin-voornemens. Bij deze organisatie ga je op een professionele, doelmatige en respectvolle manier te werk om de klant duidelijkheid te geven over zijn toekomst. Tijdig en zorgvuldig beslissen; daar draait het om. Daarom is het belangrijk dat je als hoor medewerker ...

Wat wij vragen Opleiding HBO HBO Functie-eisen Functie-eisen Beschikt minimaal over een aantoonbaar HBO diploma; Je hebt ervaring met het controleren en analyseren van dossiers; Spreekt en schrijft begrijpelijk en correct Nederlands (C2) en Engels (B1), dit zien wij terug in jouw motivatiebrief; Je bent bekend met het werken in een digitale omgeving; Je hebt ervaring of affiniteit met het vreemdelingenrecht of migratievraagstukken, dit lezen we graag terug in je motivatiebrief; Ervaring met het schrijven van (juridische)bezwaarschriften is een pré. Ervaring Tot 3 jaar Wat wij bieden Salaris € 19,82 tot € 31,55 Vacaturebeschrijving Over de functie Voor het Project Oekraïne zijn we op zoek naar nieuwe medewerkers. Aan de Gatwickstraat 1 in Amsterdam is een tijdelijke IND locatie geopend voor dit project. Aan de loketten (frontoffice) worden de verblijfsaanvragen be...

U vraagt mij te berichten of cliënt nog belang heeft bij de behandeling van zijn bezwaar waar uw organisatie de beslistermijn van 6 maanden heeft laten verstrijken. Dat heeft cliënt en dat heeft hij u reeds telefonisch medegedeeld/laten blijken door op 1 oktober en op 16 oktober met de IND Infolijn te bellen en te vragen of er nu eens niet een besluit kon worden genomen. Bijgevoegd treft u een nieuwe hotelreservering. Zijn er verder nog zaken waar u graag meer toelichting over wilt ontvangen? Het feit dat de IND te laat is met het nemen van een tijdig besluit ontslaat haar niet van de verplichting om het alsnog te nemen. Uit de tekst van artikel 7:10 en 7:11 Awb blijkt dat er ook geen beslisvrijheid is want er is geen sprake van een kan-bepaling maar er wordt geformuleerd "beslist" en "vindt plaats"  De vreemdeling heeft betaald voor zijn aanvraag, tijdig bezwaar gemaakt en dus moet er worden besloten.  De vreemdeling heeft altijd belang want een afgeweze...

     1) Vanaf 1 oktober biedt ons advocatenkantoor AHL Advocaten in Utrecht weer de mogelijkheid om een student-stage te lopen. Wil je snuffelen aan het werken in de advocatuur, dan is dit een leuke, zeer leerzame en gezellige;) mogelijkheid! Meer informatie over de inhoud van de stage, reviews van vorige stagiairs en ons kantoor is te vinden op: https://ahl-advocaten.nl/vacature-student-stage Heb je interesse stuur een sollicitatiebrief en CV naar mij; Jansen@ahl-advocaten.nl . 2) GEZOCHT MBO/HBO STAGIAIRE Zoek je nog een leuke stageplek op een advocatenkantoor? Je dient wel te beschikken over: ·Goede dosis enthousiasme, energie, flexibiliteit en leergierigheid; · Goede sociale vaardigheden; · Accuraat en resultaatgericht werken; · Meedraaien op alle vlakken; Stuur je brief en CV naar a.khan@ alam-khan.nl. 3)  VACATURE ADVOCAAT(-STAGIAIR)/JURIST Op zoek naar een leuke dynamische plek op een advocatenkantoor? Dan zoeken wij jou!   Je dient wel te beschik...

  #        "Dat voor eiseres een verhoogd risico op behandeling in strijd met artikel 3 EVRM is gelegen in het feit dat zij een alleenstaande moeder is met een buitenechtelijk kind, volgt de rechtbank niet. Eiseres heeft verwezen naar het Algemeen Ambtsbericht Nigeria van januari 2023. De staatssecretaris is in het bestreden besluit uitdrukkelijk ingegaan op de omstandigheid dat eiseres een alleenstaande vrouw is met een buitenechtelijk kind, en heeft erkend dat moeders met buitenechtelijke kinderen het moeilijk kunnen hebben in Nigeria. De staatssecretaris heeft er evenwel terecht op gewezen dat uit pagina 62 van het ambtsbericht volgt dat de situatie van een alleenstaande vrouw erg verschilt per regio en etnische groep. Zo blijkt dat alleenstaande moeders in het noorden van Nigeria vaker problemen ondervinden dan in het zuiden. Verder merkt de staatssecretaris op dat volgens het asielbeleid van Nigeria een alleenstaande vrouw/moeder niet ...

  Goede procesorde 6. Artikel 8:58 van de Algemene wet bestuursrecht (Awb) bepaalt dat partijen tot tien dagen voor de zitting nadere stukken kunnen indienen. Dit voorschrift beoogt, als voortvloeiend uit de eisen van een goede procesorde en het beginsel van hoor- en wederhoor, onder meer de wederpartij te beschermen tegen ontijdig aan het dossier toegevoegde stukken waarop die partij niet is voorbereid en waarop niet adequaat kan worden gereageerd. Binnen tien dagen voor de zitting ingediende stukken kunnen toch worden toegelaten als de goede procesorde zich daartegen niet verzet. 6.1 Door verweerder is op 16 januari 2023 een verweerschrift ingediend. Ter zitting is namens eisers betoogd dat verweerder het verweerschrift te kort voor de zitting heeft toegezonden, hetgeen in strijd is met de goede procesorde. Gemachtigde stelt zich op het standpunt dat hij hierdoor juridisch inhoudelijk onvoldoen...

    Wie komen straks in die pbl terecht? Alleen de overlastgevers? Nee. Alle asielzoekers die zich melden in Ter Apel en weinig kans hebben om hier een verblijfsvergunning te krijgen, moeten voortaan worden opgevangen in de nieuwe sobere opvang pbl. Dat zijn dus niet allemaal overlastgevers, maar uit de cijfers blijkt wel dat verreweg de meeste overlast wordt veroorzaakt door asielzoekers uit deze groep. In de pbl doorlopen zij een versnelde procedure, waarvoor ze de hele dag beschikbaar moeten zijn. Zo hebben deze ‘kansarme’ asielzoekers nauwelijks nog gelegenheid om buiten het azc problemen te veroorzaken, mochten ze daar op uit zijn. Ze worden niet opgesloten, maar als ze niet verschijnen op afspraken verliezen ze hun recht op opvang.  Lees hier verder: l https://dvhn.nl/groningen/Wie-komen-vanaf-donderdag-in-de-pbl-in-Ter-Apel-Vijf-vragen-over-veiligelanders-kansarmen-en-overlastgevers-28521241.html Interessant artikel? Deel het eens met uw netwerk en hel...

verzoek schadevergoeding n.a.v. intrekking asielvergunning – geen materiele schadevergoeding, maar wel immateriële schadevergoeding ECLI:NL:RBDHA:2022:10877 Instantie Rechtbank Den Haag Datum uitspraak 19-10-2022 Datum publicatie 21-10-2022 Zaaknummer AWB 22/799 Uitspraak Rechtbank DEN HAAG Zittingsplaats Rotterdam Bestuursrecht zaaknummer: AWB 22/799 uitspraak van de enkelvoudige kamer van 19 oktober 2022 in de zaak tussen [naam verzoeker] , verzoeker, V-nummer: [V- nummer] gemachtigde: mr. T. Hüpscher, en de Staatssecretaris van Justitie en Veiligheid, verweerder, gemachtigde: mr. P.P. Zweedijk. Procesverloop Verzoeker heeft bij bri...