Inburgeren op de werkvloer

Er is een tijdelijke stimuleringsregeling van 7 miljoen voor werkgevers die inburgeringscursussen op de werkvloer mogelijk maken (aanvragen tot 31 oktober)
Zie http://www.vrom.nl/pagina.html?id=47412 :
"De tijdelijke regeling moet werkgevers stimuleren de beheersing van de Nederlandse taal te bevorderen bij werknemers. Dat is goed voor bijvoorbeeld de onderlinge contacten met de collega’s, voor het begrijpen van eventuele veiligheidsinstructies en voor de dienstverlening aan klanten. En ook goed voor de werknemer, die daarmee meer kansen krijgt aan het werk te blijven met zicht op doorgroeimogelijkheden. De doelgroep is onder meer werkzaam in de schoonmaakbranche, de land- en tuinbouw, bij schilders- en productiebedrijven.
De subsidie is een bijdrage in de kosten van de ondersteunende activiteiten die de werkgever verricht om de inburgering mogelijk te maken. Hij geldt voor werknemers die een inburgeringscursus gaan volgen of een voorziening om de taal te bevorderen in combinatie met een mbo-opleiding. Het kan gaan om de inrichting van een leslokaal op de werkvloer, het gebruik of de aanschaf van lescomputers en het bieden van ruimte aan de werknemer om onder werktijd de taal te leren. De bijdrage bedraagt 1.000 euro per deelnemer, met een maximum van 25.000 euro per werkgever."

Bron: discussie over inburgeren voor Turken in de Linkedingroep Vreemdelingenrecht