Vreemdelingenrecht.com - het weblog

De Blue Card die migranten van buiten de Europese Unie een werk- en verblijfsvergunning in Europa geeft, is geen succes. In Nederland werd deze kaart tussen 2012 en 2014 slechts vier keer uitgegeven, blijkt uit cijfers van Eurostat. In 2011 werd de kaart in vrijwel alle EU-landen ingevoerd. Maar de kaart maakt de verwachtingen niet waar. Vijf jaar na de invoering wordt hij nauwelijks gebruikt. Alleen in Duitsland is de kaart een succes. Meer hier: http://nos.nl/nieuwsuur/artikel/2106787-niemand-wil-de-europese-blue-card.html Interessant artikel? Deel het eens met uw netwerk en help mee met het verspreiden van de bekendheid van dit blog. Er staan wellicht nog meer artikelen op dit weblog die u zullen boeien. Kijk gerust eens rond. Zelf graag wat willen plaatsen? Mail dan webmaster@vreemdelingenrecht.com In verband met geldwolven die denken geld te kunnen claimen op krantenartikelen die op een blog als deze worden geplaatst maar na meestal een dag voor de krantenlezers aan leeswaar...

ECLI:NL:RVS:2014:4237 Instantie Raad van State Datum uitspraak 26-11-2014 Datum publicatie 26-11-2014 Zaaknummer 201400036/1/V6 Rechtsgebieden Vreemdelingenrecht Bijzondere kenmerken Hoger beroep Inhoudsindicatie Bij besluit van 3 april 2012 heeft de minister voor Immigratie, Integratie en Asiel de toelating van [appellante] tot de kennismigrantenregeling, bedoeld in paragraaf B15 van de Vreemdelingencirculaire 2000, zoals die ten tijde van belang luidde, ingetrokken. 2. Ingevolge artikel 2, eerste lid, van de Wet arbeid vreemdelingen (hierna: de Wav) is het een werkgever verboden een vreemdeling in Nederland arbeid te laten verrichten zonder tewerkstellingsvergunning. Ingevolge artikel 1d, eerste lid, van het Besluit uitvoering Wav (hierna: het Besluit), zoals dat ten tijde van belang luidde, is het verbod, bedoeld in artikel 2, eerste lid, van de Wav, niet van toepassing met betrekking...

Geachte mevrouw Raspe , Bent u op de hoogte van de laatste ontwikkelingen op het gebied van Europees recht ? Met het volgen van onderstaande cursussen weet u zeker dat uw kennis weer actueel is. Bovendien kunt u dit voorjaar ook nog een bijzonder symposium op het gebied van EHRM bijwonen. Investeer in uw kennis en schrijf u in! Wij verwelkomen u graag op één van deze dagen. Met vriendelijke groet, mr. Elise van Soest Congresmanager     De Kennismigrantenregeling: grensoverschrijdende arbeid - GAAT ZEKER DOOR Mogelijkheden en beperkingen buitenlandse werknemers in Nederland Op een interactieve manier belicht de spreker alle voor uw praktijk belangrijke onderwerpen zoals de verplichtingen voor de werkgever, de beperkingen die gesteld worden aan een internationale werknemer en wijze waarop in Nederland grensoverschrijdende arbeid is begrensd en toegestaan. Da...

Den Haag, 04 Juli 2013 /EZPress/ - De leges van 5.000 euro die bedrijven moeten betalen om gebruik te kunnen maken van kennismigranten zijn te hoog, vinden VNO-NCW en MKB-Nederland. Daarmee worden weer een extra belemmering opgeworpen voor het aannemen van kennismigranten, terwijl dit juist makkelijker had moeten worden, aldus de ondernemingsorganisaties. Registratie Bedrijven die gebruik willen maken van kennismigranten, moeten zich laten registreren als referent. Zij staan dan als het ware borg voor de kennismigrant. Bedrijven moeten 5.000 euro neertellen voor die registratie. Het ministerie van Veiligheid en Justitie wil op deze manier waarborgen dat alleen echt geïnteresseerde werkgevers zich aanmelden. Incidenteel gebruik VNO-NCW en MKB-Nederland vinden de drempel die zo wordt opgeworpen onnodig hoog. Die zou ook 500 euro kunnen zijn. Vooral voor kleine bedrijven die incidenteel gebruikmaken van kennismigranten, leveren de leges onevenredi...

Brief Leers over kennismigrantenregeling Nr. 87 BRIEF VAN DE MINISTER VOOR IMMIGRATIE, INTEGRATIE EN ASIEL Aan de Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Den Haag, 22 december 2011 In het Algemeen Overleg van 8 juni jl. heb ik toegezegd u nader te informeren over de lijst op de IND-website van werkgevers die zijn toegelaten tot de kennismigrantenregeling. Op deze lijst stonden ook bedrijven als coffeeshops en snackbars, waarvan het niet aannemelijk is dat zij kennismigranten zullen laten overkomen. Met deze brief voldoe ik aan deze toezegging. Met u ben ik van mening dat bedrijven als coffeeshops en snackbars niet thuis horen op een lijst van werkgevers die kennismigranten kunnen werven. Misbruik en oneigenlijk gebruik van de kennismigrantenregeling wil ik hard aanpakken. Door de wijziging van de kennismigrantenregeling van 19 juni jl., heb ik het inmiddels praktisch onmogelijk gemaakt dat dit soort bedrijven zogenoemde kennismigranten te werk kunnen stellen. Daarnaast...

Het Loket Kennis- en Arbeidsmigratie (LKA) organiseert voorlichtingsbijeenkomsten voor bedrijven die geen of weinig ervaring hebben met aanvragen voor kennismigranten. Tijdens deze bijeenkomsten geven IND-medewerkers voorlichting over de procedure om een verblijfsvergunning als kennismigrant te krijgen. Uiteraard is er voldoende gelegenheid om vragen te stellen. De data voor 2010 zijn: – Dinsdag 21 september 2010 – Dinsdag 16 november 2010 De voorlichtingsbijeenkomsten vinden plaats in het IND-kantoor te Rijswijk (Gebouw Churchillhof, Sir Winston Churchilllaan 293, 2288 DC Rijswijk). Inschrijven Bij belangstelling voor deze bijeenkomst stuurt u een e-mail naar arbeid@ind.minjus.nl. In het onderwerpveld vermeldt u: "voorlichtingsbijeenkomst kennismigranten (datum vermelden)". Verder vermeldt u: - uw organisatienaam, - uw organisatienummer, - de deelnemers. Bij meerdere deelnemers namens uw bedrijf, dus graag ook hun namen vermelden. U ontvangt dan zo spoedig m...

http://www.ind.nl/nl/inbedrijf/wonenenwerken/kennismigranten/Kennismigranten/formulieren_bijlagen.asp

VNO-NCW is 'apert' tegen het voorstel van de PVV om kennismigranten uit moslimlanden te weren. De werkgeversorganisatie vindt juist dat Nederland een 'royale' kennismigrantenregeling moet houden met het oog op de internationale concurrentiestrijd om kennismigranten. Die neemt volgens VNO-NCW alleen maar toe als de economie weer aantrekt, zo meldt de werkgeverslobby op zijn website. Ook het PVV-voorstel om een opleidingstoets in te voeren wijst VNO-NCW af. Voor toelating van kennismigranten geldt nu een inkomenstoets. Volgens VNO-NCW leidt een opleidingstoets tot grote definitie- en uitvoeringsproblemen, en werkt zo'n vereiste louter belemmerend. Bron: http://www.fd.nl/artikel/20045632/vno-ncw-apert-tegen-weren-kennismigranten

Working in the Netherlands as a highly skilled worker. The Dutch government welcomes highly skilled workers in the Netherlands. A highly skilled worker in the Netherlands is defined as: being employed for a company which has been admitted by the Dutch immigration services and earning a certain amount of salary. The company must fulfill certain requirements in order to be admitted. The sole requirement for the employee is the brut salary per year. At this moment the requirement for 2009 is 49087,- Euro and 35997 Euro if you are below 30 years of age. Also PhD-students and scientific researchers can be admitted to this special procedure for highly skilled workers without fulfilling the income requirement. If you are eligible as a knowledge worker you don’t have to apply for a work permit anymore. The special procedure takes care of a very quick response upon your application (within 2-4 weeks) and your employer will take care of this. In certain cases, your employer may grant you ...

De IND organiseert voorlichtingsbijeenkomsten voor bedrijven die geen of weinig ervaring hebben met aanvragen voor kennismigranten. De eerstvolgende voorlichtingsbijeenkomst vindt plaats op: – Dinsdag 15 december 2009 van 13.00 tot 15.00 uur De data voor het eerste halfjaar van 2010 zijn als volgt: – Dinsdag 12 januari 2010 – Dinsdag 16 februari 2010 – Dinsdag 16 maart 2010 – Dinsdag 13 april 2010 – Dinsdag 11 mei 2010 – Dinsdag 15 juni 2010 Tijdstippen worden nader bekendgemaakt. Tijdens deze bijeenkomsten wordt besproken welke stappen moeten worden doorlopen om een verblijfsvergunning als kennismigrant te krijgen. Uiteraard is er voldoende gelegenheid om vragen te stellen. Hebt u belangstelling voor één van deze bijeenkomsten, dan kunt u een e-mail sturen naar arbeid@ind.minjus.nl waarbij u in het onderwerpenveld vermeldt “bijeenkomst kennismigranten (datum vermelden)”. In de e-mail geeft u aan of u belangstelling hebt voor de voorlichtingsbijeenkomst Bron: www.ind....