VACATURE: Coordinator Migratieweb

 Stichting Migratierecht Nederland – Amsterdam

Functieomschrijving

Je coördineert de werkzaamheden en stelt prioriteiten voor Migratieweb. Je werkt aan de verdere ontwikkeling van de inhoudelijke en functionele kwaliteit van de databank.
Hiernaast lever je een inhoudelijke bijdrage aan de databank. Dat betekent dat je relevante ontwikkelingen op het gebied van het vreemdelingenrecht volgt, analyseert en in Migratieweb inzichtelijk maakt voor onze doelgroep. Bovendien coördineer en redigeer je de bijdragen van onze junior redacteuren en heb je overleg met de ontwikkelaars.
Ook draai je mee bij enkele andere activiteiten zoals de Vragendienst van de Stichting Migratierecht Nederland.

Functie-eisen

Academisch werk- en denkniveau en aantoonbare ervaring in het migratierecht of een aanverwant rechtsgebied. Je hebt oog voor de relevante ontwikkelingen in het reguliere vreemdelingenrecht en kunt daarover met experts van gedachten wisselen. Verder beschik je over affiniteit met ICT.

Bedrijfsprofiel

Stichting Migratierecht Nederland faciliteert hoogwaardige informatie- en kennisoverdracht aan advocaten en andere professionals in het reguliere vreemdelingenrecht. Dit doet zij onder meer als mede-uitgever van de tijdschriften Jurisprudentie Vreemdelingenrecht, Asiel&Migrantenrecht en door postacademisch onderwijs aan te bieden.
Een belangrijke pijler binnen ons werk is onze juridische databank Migratieweb. Hierin wordt informatie over vreemdelingenrecht en aanverwante onderwerpen op een toegankelijke manier beschikbaar gesteld aan onze doelgroep. De redactie van Migratieweb telt drie vaste medewerkers en 4 junior redacteuren.

 Meer info: https://www.intermediair.nl/vacature/27066937/coordinator-migratieweb?utm_campaign=aggregator-sponsored&utm_medium=cpc&utm_referrer=https%3A%2F%2Fwww.indeed.nl%2F&utm_source=Indeed.nl&utm_term=cat3



Interessant artikel? Deel het eens met uw netwerk en help mee met het verspreiden van de bekendheid van dit blog. Er staan wellicht nog meer artikelen op dit weblog die u zullen boeien. Kijk gerust eens rond. Zelf graag wat willen plaatsen? Mail dan webmaster@vreemdelingenrecht.com In verband met geldwolven die denken geld te kunnen claimen op krantenartikelen die op een blog als deze worden geplaatst maar na meestal een dag voor de krantenlezers aan leeswaardigheid hebben ingeboet terwijl wij vreemdelingenrecht specialisten ze soms wel nog jaren gebruiken om er een kopie van te maken voor een zaak ga ik over tot het plaatsen van alleen het eerste stukje. Ja ik weet het: de kans dat u doorklikt is geringer dan wanneer het hele artikel hier staat en een kopie van het orgineel maken handig kan zijn voor uw zaak. Wilt u zelf wat overnemen van dit weblog. Dat mag. Zet er alleen even een link bij naar het desbetreffende artikel zodat mensen niet alleen dat wat u knipt en plakt kunnen lezen maar dat ook kunnen doen in de context. Subscribe to Vreemdelingenrecht.com blog by Email

VACATURE: Meewerkend coördinator ( Jurist ) project Recht in Zicht

Leger des Heils -  Amsterdam

  

zwangerschapsvervanging 6 maart t/m 7 juli 2017

Informatie

Binnen het project 'Recht in Zicht' worden slachtoffers van mensenhandel in Amsterdam begeleid tijdens hun verblijfsrechtelijke procedure. Dit gebeurt door een juridisch maatje dat wordt gekoppeld aan een cliënt. De taken van een maatje zijn onder andere: dossiervorming, het opvragen van relevante informatie, het beantwoorden van vragen, contact onderhouden met advocaten en instanties en het begeleiden van cliënten naar ambassade en gemeente, IND etc. Voor cliënten betekent de ondersteuning door een vrijwilliger een morele steun, maar ook verwerven zij zelf meer kennis over de juridische procedure waardoor zij meer grip op hun situatie krijgen. Juist als cliënten hun procedure beter begrijpen, kunnen zij zelf een actievere rol spelen bij bijvoorbeeld de dossieropbouw. Dit maakt hen zelfverzekerder en minder machteloos.

Als meewerkend vrijwilligerscoördinator van het project Recht in Zicht bied je begeleiding aan cliënten, vrijwilligers en stagiaires (HBO-rechten, SJD en MWD). Daarnaast organiseer je intervisies en trainingen voor de buddy's, blijf je op de hoogte van de laatste beleidsontwikkelingen, woon je netwerkbijeenkomsten bij en weet je knelpunten aan te kaarten. Je werkt samen met een tweede coördinator. Je bent 16 uur per week beschikbaar verdeeld over twee dagen, bij voorkeur de dinsdag en donderdag.

Functie-eisen

• Afgeronde relevante HBO of WO opleiding;
• Je bent afgestudeerd in het Nederlands Recht en hebt een keuzevak Vreemdelingenrecht gevolgd;
• Minimaal 1 jaar werkervaring;
• Ervaring met de doelgroep is een pré;
• Je hebt daarnaast kennis van of ervaring op het gebied van de psychosociale begeleiding van cliënten, bij voorkeur migranten;
• Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;
• Je bent in staat zelfstandig te werken en hebt geen 9 tot 5 mentaliteit;
• Bij aanvang in het bezit van een recent afgegeven VOG;
• Je hebt een vriendelijke en servicegerichte instelling en staat sterk in je schoenen;
• Je hebt affiniteit met de doelgroep;
• Het onderschrijven van de doelstelling van de Stichting Leger des Heils Welzijns- en Gezondheidszorg.

Primaire arbeidsvoorwaarden:
Op basis van opleiding en ervaring wordt je volgens de CAO Welzijn & Maatschappelijke Dienstverlening ingeschaald in schaal 8. Deze loopt van minimaal € 2.500,-- tot maximaal € 3.495,-- bruto per maand bij een fulltime dienstverband van 36 uur per week. De CAO kent een vakantietoeslag van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,3% en hecht veel waarde aan flexibiliteit (Individueel Keuzebudget) en persoonlijke ontwikkeling (Loopbaanbudget).

Secundaire arbeidsvoorwaarden:
Opname in het Pensioenfonds Zorg en Welzijn.

Duur:
Betreft zwangerschapsvervanging van 6 maart t/m 7 juli 2017.

Contactinformatie

We zien jouw sollicitatie met motivatie en uitleg van jouw christelijke levensovertuiging vergezeld van jouw curriculum vitae graag tegemoet via onze site http://www.werkenbijhetlegerdesheils.nl/
voor 10 januari 2016. Conform het wervings- en selectiebeleid van de stichting Leger des Heils Welzijns- en Gezondheidszorg hebben interne kandidaten voorrang.

Contactpersoon en informatie:
Mevr. Celine van den Berg, Teamleider Meeting Point & Aandacht functionaris Mensenhandel
Telefoonnummer: 020-3300028 of 06-51560460

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld

Voor meer informatie en reactie zie onze website: www.legerdesheils.nl

Werkeenheidinfo:
In Nederland zet het Leger des Heils zich al bijna 130 jaar in voor mensen zonder helper: mensen die niemand hebben om op terug te vallen. In Amsterdam gebeurt dit onder de naam Goodwillcentra Amsterdam (GWCA). De GWCA, onderdeel van de Stichting Leger des Heils Welzijns-en Gezondheidszorg, is een professionele organisatie met een laagdrempelig, gevarieerd en samenhangend aanbod van hulp en zorg. De wensen en behoeften van onze deelnemers zijn hierbij het uitgangspunt. We vinden dat iedereen erbij hoort en wanneer nodig mag rekenen op steun; ongeacht godsdienst, ras, geslacht of anderszins.
Onze medewerkers zetten zich vanuit een positief christelijke levensovertuiging in voor kwetsbare mannen, vrouwen en kinderen die ondersteuning nodig hebben op het gebied van (geestelijke) gezondheid, (beschermd) wonen, financiën, werk en opvoeding. In al deze vakgebieden is de deskundigheid, gedrevenheid en vasthoudendheid van onze medewerkers van cruciaal belang. We zijn actief binnen de opvang van dak- en thuisloze mannen en vrouwen, maatschappelijk werk, gehandicaptenzorg, woonbegeleiding, casemanagement, ouderenzorg, jeugdzorg, naschoolse dagbehandeling, kinderhospice, buurtcentra en de thuiszorg. Deelnemers van het Leger des Heils kunnen bij ons werkervaring opdoen bij de sociale firma 50|50 om zo een plek in de samenleving terug krijgen.

Afdelingsinformatie:
'Recht in Zicht' is een project van het Leger des Heils dat slachtoffers van mensenhandel in Amsterdam begeleidt tijdens hun verblijfsrechtelijke procedure. Deze activiteit is onderdeel van het Meeting Point van de Goodwillcentra Amsterdam . Het Meeting Point, gestart in 2013, is een verlengstuk van het Prostitutie Veldwerk. Het Meeting Point heeft een laagdrempelige front-office functie voor doorgeleiding naar andere voorzieningen. Prostituees en slachtoffers mensenhandel krijgen bij het Meeting Point een mogelijkheid zich buiten het zicht van anderen in verbinding te stellen met gezondheidszorg en hulpverlening. Het Meeting Point geeft de mogelijkheid aan prostituees tot rust te laten komen, een maaltijd te nuttigen en biedt persoonlijke verzorging. Daarnaast vinden er activiteiten plaats die samenhangen met het vormgeven van uitstapmogelijkheden aan vrouwen die in de prostitutie werken. De afdeling wordt gerund door een combinatie van professionele betaalde krachten en vrijwilligers.
 Bron: http://vacatures.trovit.nl/index.php/cod.search_jobs/type.0/what_d.vreemdelingenrecht/sug.0/isUserSearch.1



Interessant artikel? Deel het eens met uw netwerk en help mee met het verspreiden van de bekendheid van dit blog. Er staan wellicht nog meer artikelen op dit weblog die u zullen boeien. Kijk gerust eens rond. Zelf graag wat willen plaatsen? Mail dan webmaster@vreemdelingenrecht.com In verband met geldwolven die denken geld te kunnen claimen op krantenartikelen die op een blog als deze worden geplaatst maar na meestal een dag voor de krantenlezers aan leeswaardigheid hebben ingeboet terwijl wij vreemdelingenrecht specialisten ze soms wel nog jaren gebruiken om er een kopie van te maken voor een zaak ga ik over tot het plaatsen van alleen het eerste stukje. Ja ik weet het: de kans dat u doorklikt is geringer dan wanneer het hele artikel hier staat en een kopie van het orgineel maken handig kan zijn voor uw zaak. Wilt u zelf wat overnemen van dit weblog. Dat mag. Zet er alleen even een link bij naar het desbetreffende artikel zodat mensen niet alleen dat wat u knipt en plakt kunnen lezen maar dat ook kunnen doen in de context.


Subscribe to Vreemdelingenrecht.com blog by Email

VACATURE: Coördinator Basisregistratie Personen (m/v) Standplaats Aanmeldcentrum Ter Apel

Coördinator Basisregistratie Personen

De gemeente Vlagtwedde is op zoek naar een

Coördinator Basisregistratie Personen (m/v)
Standplaats Aanmeldcentrum Ter Apel
36 uur per week, tijdelijk tot 1 januari 2017

Het project ‘BRP-straat’ gemeente Vlagtwedde is een gezamenlijk project van de gemeente Vlagtwedde, het Centraal Orgaan Asielzoekers en de Immigratie en Naturalisatiedienst, dat als doel heeft de doorlooptijd van de inschrijving van asielzoekers met verblijfsvergunning in de Basis Registratie Personen (BRP)terug te brengen. Om dit te realiseren heeft de gemeente Vlagtwedde een eigen aanmeldbalie burgerzaken op het Aanmeldcentrum in Ter Apel. Door de gegevens vroeg in het proces goed vast te leggen en de vreemdeling juist te registreren in de BRP, wordt de inschrijving in de uiteindelijke vestigingsgemeente slechts een kwestie van het verwerken van een adreswijziging. Het BRP proces in het aanmeldcentrum Ter Apel is een continu doorlopend proces. De BRP-straat is 7 dagen per week in bedrijf, het team is zowel doordeweeks als ’s weekends inzetbaar.

De coördinator Basisregistratie Personen vormt de schakel tussen de manager en medewerkers en is verantwoordelijk voor de operationele aansturing van het BRP team. De functie is ingedeeld in het HR21 profiel Operationeel leidinggevende III. De werkzaamheden bestaan uit:

• Doorontwikkeling van het team BRP-straat; 
• coördinatie en aansturing van de medewerkers van het team BRP-straat;
• het beoordelen van buitenlandse brondocumenten; 
• het onderhouden van contacten met andere instanties op het AC Ter Apel.

Jij beschikt over

• een op de functie gerichte opleiding op minimaal HBO niveau; 
• vakinhoudelijke kennis en aantoonbare ervaring op het gebied van: - Basisregistratie Personen; - Internationaal Personen- en Familierecht en - Nationaliteitwetgeving;
• minimaal 3 jaren ervaring in een vergelijkbare functie, bij voorkeur gericht op BRP werkzaamheden; 
• talenkennis van bij voorkeur meerdere talen in woord en geschrift.

Dit zijn jouw competenties

• stressbestendig; 
• verantwoordelijk; 
• oordeelsvorming; 
• leidinggeven; 
• kwaliteitsgerichtheid; 
• plannen en organiseren.

Wij bieden een salaris van maximaal € 3.590,- bruto per maand (maximum functieniveau 9, peildatum 1 april 2015). In verband met het tijdelijke karakter van het project, zullen medewerkers van de BRP-straat aanvankelijk worden ondergebracht bij een payrollorganisatie. Deze zal de arbeidsvoorwaardenregeling van de gemeente Vlagtwedde hanteren. Dit houdt onder andere in: pensioenopbouw via ABP, opbouw van vakantiegeld, eindejaarsuitkering en levensloopbijdrage en een reiskostenregeling woning-werk van maximaal € 130,-- netto per maand.

Ben jij dit?
Stuur dan je sollicitatiebrief met Curriculum Vitae, onder vermelding van vacaturenummer 3203, vóór 2 maart 2016 aan het college van burgemeester en wethouders van de gemeente Vlagtwedde, Postbus 14, 9550 AA Sellingen, of via info@vlagtwedde.nl.

Meer informatie kun je inwinnen bij de manager van de manager Middelen, Advies en Publiekszaken, de heer Richard Hemme, tel. (0599) 320 135 of via e-mail: info@vlagtwedde.nl.


 http://www.binnenlandsbestuur.nl/vacatures/coordinator-basisregistratie-personen.9519283.lynkx?vacancyId=448138


Interessant artikel? Deel het eens met uw netwerk en help mee met het verspreiden van de bekendheid van dit blog. Er staan wellicht nog meer artikelen op dit weblog die u zullen boeien. Kijk gerust eens rond. Zelf graag wat willen plaatsen? Mail dan webmaster@vreemdelingenrecht.com In verband met geldwolven die denken geld te kunnen claimen op krantenartikelen die op een blog als deze worden geplaatst maar na meestal een dag voor de krantenlezers aan leeswaardigheid hebben ingeboet terwijl wij vreemdelingenrecht specialisten ze soms wel nog jaren gebruiken om er een kopie van te maken voor een zaak ga ik over tot het plaatsen van alleen het eerste stukje. Ja ik weet het: de kans dat u doorklikt is geringer dan wanneer het hele artikel hier staat en een kopie van het orgineel maken handig kan zijn voor uw zaak. Wilt u zelf wat overnemen van dit weblog. Dat mag. Zet er alleen even een link bij naar het desbetreffende artikel zodat mensen niet alleen dat wat u knipt en plakt kunnen lezen maar dat ook kunnen doen in de context.

VACATURE: Coördinator bij Vluchtelingenwerk in Venlo

Coördinator

Betaald, Venlo

Deze pagina:

Per 1 januari 2015 zijn wij voor Stichting VluchtelingenWerk Limburg zijn wij voor de locatie Venlo op zoek naar een coördinator die een team van vrijwilligers kan aansturen.

VluchtelingenWerk Limburg is een van de 12 stichtingen die samen de Vereniging VluchtelingenWerk Nederland vormt. De stichting zet zich in voor vluchtelingen en asielzoekers door het bieden van persoonlijke steun en belangenbehartiging bij hun toelating, opvang en integratie en helpt hen bij de opbouw van een zelfstandig bestaan. Zij voert taken uit in het kader van rechtsbescherming, maatschappelijke begeleiding, informatie en advies, inburgering, taalondersteuning, participatie en arbeidstoeleiding.

Functiebeschrijving

• Stuurt vrijwilligers en medewerkers aan door de uitvoering van de dagelijkse werkzaamheden te controleren en coördineren en deze te begeleiden, instrueren, coachen en motiveren waar nodig
• Zorgt voor de juiste bezetting en taakverdeling in het team
• Signaleert deskundigheidsbehoeften en zorgt voor scholing
• Vertaalt het beleid van de organisatie in werkinstructies; ontwikkelt en past nieuwe werkvormen en modulen toe
• Fungeert als aanspreekpunt binnen het team

Functie-eisen

• HBO of WO werk- en denkniveau
• Aantoonbare leidinggevende en coördinerende ervaring/kwaliteit
• Minimaal 2 jaar relevante werkervaring in de welzijnssector
• Kennis van relevante aspecten op het gebied van maatschappelijke oriëntatie
• Zelfstandig kunnen werken
• Agogische vaardigheden

Wij bieden

• Zelfstandige functie met veel ontwikkelmogelijkheden.
• 32 uur per week.
• Salaris conform CAO Welzijn schaal 8 Begeleider vrijwilligers

De functie-omschrijving vindt u hier.

Reageren

 U kunt tot en met zo. 23 november per e-mail reageren met motivatie en CV gericht aan dhr. Ch. Baltussen: info@vwlimburg.nl
 De sollicitatiegesprekken vinden plaats in december.

 Bron: http://www.vluchtelingenwerk.nl/limburg/vacatures/co%C3%B6rdinator




Interessant artikel? Deel het eens met uw netwerk en help mee met het verspreiden van de bekendheid van dit blog. Er staan wellicht nog meer artikelen op dit weblog die u zullen boeien. Kijk gerust eens rond. Zelf graag wat willen plaatsen? Mail dan webmaster@vreemdelingenrecht.com In verband met geldwolven die denken geld te kunnen claimen op krantenartikelen die op een blog als deze worden geplaatst maar na meestal een dag voor de krantenlezers aan leeswaardigheid hebben ingeboet terwijl wij vreemdelingenrecht specialisten ze soms wel nog jaren gebruiken om er een kopie van te maken voor een zaak ga ik over tot het plaatsen van alleen het eerste stukje. Ja ik weet het: de kans dat u doorklikt is geringer dan wanneer het hele artikel hier staat en een kopie van het orgineel maken handig kan zijn voor uw zaak. Wilt u zelf wat overnemen van dit weblog. Dat mag. Zet er alleen even een link bij naar het desbetreffende artikel zodat mensen niet alleen dat wat u knipt en plakt kunnen lezen maar dat ook kunnen doen in de context.

VACATURE: Coördinator m/v voor locaties Lisse en Hillegom bij Vluchtelingenwerk

Door tijdelijke inzet van de huidige coördinator op een andere positie in de organisatie ontstaat per 1 oktober a.s. een vacature voor de functie van coördinator. Het gaat om een vacature van 24 – 28 uur per week waaraan 4 uur toegevoegd kan worden indien de kandidaat tevens inzetbaar is op het project 'Startbaan'. Vooralsnog voor de duur van een jaar. De standplaats voor deze functie is Lisse of Hillegom.

Werkzaamheden:

• Uitvoering geven aan de realisatie van de taakstelling voor de huisvesting van vluchtelingen in de gemeente.
• Zorg dragen voor kwalitatief goede maatschappelijke begeleiding aan vluchtelingen in de gemeente.
• Leiding geven aan vrijwilligers door de kwaliteit en kwantiteit van de uitvoering van de dagelijkse werkzaamheden, en deelname aan deskundigheidsbevordering, te coördineren en te controleren.
• Motiveren en coachen van vrijwilligers en houden van voortgangsgesprekken.
• Werving en selectie van vrijwilligers.
• Organiseert de spreekuren en ondersteunt daarbij de vrijwilligers.
• In complexe situaties, en daar waar de uitvoering erom vraagt, overnemen van werkzaamheden van vrijwilligers.
• Afstemmen van de werkzaamheden met woningbouwcorporaties, gemeenten en andere betrokken organisaties en daartoe onderhouden van externe contacten.
• Leiding geven aan periodiek teamoverleg.
• Zorg dragen voor kwaliteitsbewaking o.a. door gegevensbeheer en cliëntregistratie.
• Verzorgen van periodieke rapportages en doen van suggesties voor verbeteringen.
• Leveren van een bijdrage aan de uitvoering van organisatie-brede projecten.
• Deelnemen aan intern overleg en doen van suggesties voor te voeren beleid.

Profiel:

• HBO werk- en denkniveau.
• Kennis van en ervaring met maatschappelijke dienstverlening voor vluchtelingen.
• Goede communicatieve vaardigheden (mondeling en schriftelijk) voor het onderhouden van contacten met vrijwilligers, collega's en samenwerkingspartners en het rapporteren daarover.
• Ervaring in het aansturen van - en werken met vrijwilligers. Vaardigheden op het gebied van Coaching.
• Vaardigheden voor het systematisch en resultaatgericht werken binnen het team.
• Objectief en integer in de beoordeling van vrijwilligers en werksituaties.

De coördinator valt hiërarchisch onder- en rapporteert aan de regiomanager.
De vacature is in eerste instantie voor de duur van een jaar. De functie is ingeschaald volgens schaal 8 van de CAO-Welzijn.
Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern uitgezet.

Informatie over de functie kan op woensdag 27 augustus en vrijdag 29 augustus worden ingewonnen bij Harry Wijnberg (0252-419659), regiomanager.
Sollicitaties dienen op maandag 1 september om 10.00 uur per e-mail te zijn ontvangen op info@vwzhn.nl t.a.v. de directeur-bestuurder, Wilma Nijborg, onder vermelding van “vacature coördinator Lisse / Hillegom”.
Gesprekken zullen plaatsvinden op vrijdag 12 september 2014.

 https://www.vluchtelingenwerk.nl/zuidhollandnoord/vacatures/co%C3%B6rdinator-mv-voor-locaties-lisse-en-hillegom


In verband met geldwolven die denken geld te kunnen claimen op krantenartikelen die op een blog als deze worden geplaatst maar na meestal een dag voor de krantenlezers aan leeswaardigheid hebben ingeboet terwijl wij vreemdelingenrecht specialisten ze soms wel nog jaren gebruiken om er een kopie van te maken voor een zaak ga ik over tot het plaatsen van alleen het eerste stukje. Ja ik weet het: de kans dat u doorklikt is geringer dan wanneer het hele artikel hier staat en een kopie van het orgineel maken handig kan zijn voor uw zaak. Wilt u zelf wat overnemen van dit weblog. Dat mag. Zet er alleen even een link bij naar het desbetreffende artikel zodat mensen niet alleen dat wat u knipt en plakt kunnen lezen maar dat ook kunnen doen in de context.

VACATURE: Coördinator Inburgeren

Betaald, Venlo

Voor Stichting VluchtelingenWerk Limburg zijn wij op zoek naar een coördinator Inburgeren om het team van NT2-docenten aan te sturen.

Functiebeschrijving

• Stuurt docenten aan door de uitvoering van de dagelijkse werkzaamheden te controleren en coördineren en medewerkers te begeleiden, instrueren, coachen en motiveren waar nodig
• Zorgt voor de juiste bezetting en taakverdeling in het team
• Signaleert deskundigheidsbehoeften en zorgt voor scholing
• Vertaalt het beleid van de organisatie in werkinstructies; ontwikkelt en past nieuwe werkvormen en modulen toe
• Fungeert als aanspreekpunt binnen het team

 

Functie-eisen

• HBO of WO werk- en denkniveau
• Aantoonbare leidinggevende en coördinerende ervaring/kwaliteit
• Minimaal 2 jaar relevante werkervaring in een onderwijsinstelling
• Inhoudelijk bekend met lesmethodieken die in het NT2-onderwijs gebruikt worden
• Kennis van en/of kwalificatie voor én brede ervaring binnen de vakgebieden Inburgering en/of -NT2
• Kennis van relevante aspecten op het gebied van maatschappelijke oriëntatie
• Zelfstandig kunnen werken
• Inzicht in pedagogie en didactiek noodzakelijk

Wij bieden

• Zelfstandige functie met veel ontwikkelmogelijkheden.
• Minimaal 16 uur tot maximaal 24 uur per week.
• Salaris conform CAO Welzijn schaal 8 Leidinggevende 1

De functie-omschrijving vindt u hier.

 

Reageren

• U kunt tot 17 augustus per e-mail reageren met motivatie en CV gericht aan dhr. Ch. Baltussen: info@vwlimburg.nl
• De sollicitatiegesprekken vinden plaats in de week van 18 augustus.

 https://www.vluchtelingenwerk.nl/limburg/vacatures/co%C3%B6rdinator-inburgeren




In verband met geldwolven die denken geld te kunnen claimen op krantenartikelen die op een blog als deze worden geplaatst maar na meestal een dag voor de krantenlezers aan leeswaardigheid hebben ingeboet terwijl wij vreemdelingenrecht specialisten ze soms wel nog jaren gebruiken om er een kopie van te maken voor een zaak ga ik over tot het plaatsen van alleen het eerste stukje. Ja ik weet het: de kans dat u doorklikt is geringer dan wanneer het hele artikel hier staat en een kopie van het orgineel maken handig kan zijn voor uw zaak. Wilt u zelf wat overnemen van dit weblog. Dat mag. Zet er alleen even een link bij naar het desbetreffende artikel zodat mensen niet alleen dat wat u knipt en plakt kunnen lezen maar dat ook kunnen doen in de context.

VACATURE: Coordinator juridische begeleiding bij Vluchtelingenwerk in Brabant

Naar aanleiding van de juridische ondersteuning die geboden wordt aan vluchtelingen die in het kader van de huisvestingstaakstelling gehuisvest worden en een (uitbreiding van) opdracht t.b.v. de bewoners van de noodopvang in 's-Hertogenbosch, zoeken we met onmiddellijke ingang, of zo snel als mogelijk een ervaren Coördinator juridische begeleiding voor 20 uur per week Locatie ‘s-Hertogenbosch

VluchtelingenWerk West- en Oost-Brabant & Bommelerwaard
Informatie algemeen
Het werkgebied van Stichting VluchtelingenWerk West- en Oost Brabant & Bommelerwaard (VW
WOBB) omvat 24 gemeenten binnen de provincie Noord Brabant en 2 binnen de provincie Gelderland.
Het werkgebied is opgedeeld in drie regio's en de werkzaamheden worden lokaal uitgevoerd. Het
hoofdkantoor van de stichting is gevestigd in Uden.
Activiteiten
De activiteiten van de stichting richten zich op de belangenbehartiging van vluchtelingen en op
ondersteuning en begeleiding van asielzoekers, vluchtelingen en andere nieuwkomers. Centrale thema's
in de dienstverlening zijn maatschappelijke participatie, inburgering / integratie en toelating. De
werkzaamheden worden zowel decentraal (in de gemeenten) als centraal (in het Aanmeldcentrum in
Den Bosch en in opvangcentra in Grave, Budel en Overloon) uitgevoerd. Het grootste deel van het
uitvoerende dienstverlenende werk wordt gedaan door vrijwilligers.
Vacature
Naar aanleiding van de juridische ondersteuning die geboden wordt aan vluchtelingen die in het kader
van de huisvestingstaakstelling gehuisvest worden en een (uitbreiding van) opdracht t.b.v. de bewoners
van de noodopvang in 's-Hertogenbosch, zijn we op zoek naar een een ervaren coördinator t.b.v.
juridische begeleiding.
We zoeken met onmiddellijke ingang, of zo snel als mogelijk een:
Coördinator juridische begeleiding
Locatie ‘s-Hertogenbosch
voor 20 uur per week
Het betreft een vacature voor 20 uur per week. De werkzaamheden betreffen het coördineren van de
werkzaamheden van de vrijwilligers m.b.t. de juridische begeleiding van vluchtelingen en bewoners van
de noodopvang en waar nodig de directe begeleiding van betrokkenen.
Er moeten nieuwe vrijwilligers geworven en geselecteerd worden tbv juridische ondersteuning die
ingewerkt, (bij)geschoold en ondersteund worden door de aan te stellen coördinator, die tevens als
vraagbaak optreedt voor de vrijwilligersgroep en anderen.
Voor de meer algemene functie-inhoud en gevraagde competenties verwijs ik naar bijgaande functieomschrijving.
De werkzaamheden worden uitgevoerd op de locatie 's-Hertogenbosch, IJsselsingel 52, waar u
samenwerkt met een locatiecoördinator, 2 coördinatoren en een administratieve kracht.
Werkdagen en – tijden in overleg met de locatie-coördinator.

Wij bieden:
· Een tijdelijk contract voor 1 jaar
· Arbeidsvoorwaarden op basis van CAO Welzijn& Maatschappelijke Dienstverlening
· Een prettige werksfeer
Wij vragen:
• HBO werk- en denkniveau
• Aantoonbare leidinggevende en coördinerende kwaliteiten
• Kennis van de asielprocedure en de procedure gezinshereniging in theorie en praktijk
• Ervaring met dossieronderzoek en Vluchtverhaalanalyse
• Kennis omtrent de rechten van uitgeprocedeerden
• Analytisch denkvermogen
• Stressbestendigheid en flexibiliteit
• Ervaring in het werken in een vrijwilligersorganisatie
• Ervaring met / kennis van de doelgroep
Informatie over de procedure:
Vragen over de inhoud van de functie kunnen gesteld worden aan Mirjam Klasen, locatie-coördinator,
073-6140749 of aan Jacqueline de Visser, manager team Midden, 06-12687491.
Reageren
Sollicitatiebrief met curriculum vitea, o.v.v. Coördinator juridische begeleiding, vóór 11 augustus
per e-mail sturen naar personeel@vluchtelingenwerk-wobb.nl
Sollicitatiegesprekken zullen gevoerd worden op woensdagmiddag 27 augustus


 Bron: https://www.vluchtelingenwerk.nl/wobb/vacatures/coordinator-juridische-begeleiding



In verband met geldwolven die denken geld te kunnen claimen op krantenartikelen die op een blog als deze worden geplaatst maar na meestal een dag voor de krantenlezers aan leeswaardigheid hebben ingeboet terwijl wij vreemdelingenrecht specialisten ze soms wel nog jaren gebruiken om er een kopie van te maken voor een zaak ga ik over tot het plaatsen van alleen het eerste stukje. Ja ik weet het: de kans dat u doorklikt is geringer dan wanneer het hele artikel hier staat en een kopie van het orgineel maken handig kan zijn voor uw zaak. Wilt u zelf wat overnemen van dit weblog. Dat mag. Zet er alleen even een link bij naar het desbetreffende artikel zodat mensen niet alleen dat wat u knipt en plakt kunnen lezen maar dat ook kunnen doen in de context.

Vacature: werkbegeleider en Coördinator taalcoachproject bij Vluchtelingenwerk

De Stichting VluchtelingenWerk Noordwestholland zoekt met spoed een

Werkbegeleider – 24 uur p/w
Periode: 01-04-'12 (of z.s.m.) tot 01-10-'12

Coördinator taalcoachproject – 8 uur p/w
Periode: 01-04-'12 (of z.s.m.) tot 01-01-'13

Algemene kenmerken functie van Werkbegeleider
De werkbegeleider zorgt voor de organisatie van de werkzaamheden en begeleiding en ondersteuning van (kandidaat) vrijwilligers en stagiair(e)s. De functie is primair gericht op ondersteuning van de vrijwilligers / stagiair(e)s bij hun werkzaamheden ten behoeve van de hulp- of dienstverlening (maatschappelijke begeleiding) aan de doelgroep van de afdeling. Het betreft hier de regio Velsen e.o. en de regio Haarlem e.o. ,standplaats IJmuiden & Haarlem. (zwangerschap c.q. ziektevervanging)

Algemene kenmerken functie van Coördinator taalcoachproject
De coördinator taalcoaches zorgt voor de organisatie van de werkzaamheden en begeleiding en ondersteuning van (kandidaat) taalcoaches (vrijwilligers) en stagiair(e)s. De functie is primair gericht op het koppelen van taalcoaches aan cliënten en het bewaken van de voortgang van de trajecten én het verzorgen van vrijwilligerswerk voor alfabetiseringscursisten (in stand houden van bestand van werkplekken, houden van plaatsings- en eindgesprekken).
De coördinator taalcoachproject vervangt de werkbegeleider maatschappelijke begeleiding indien nodig.
Het betreft hier de regio Kop van Noord Holland, standplaats Schagen.

Doel van de functie
De uitvoerende werkzaamheden organiseren en de vrijwilligers / stagiair(e)s ondersteunen en begeleiden, zodanig dat zij hun werkzaamheden volgens het vastgestelde beleid uitvoeren en op die manier bijdragen aan de verwezenlijking van de doelstellingen van de afdeling c.q. het project.

Organisatorische positie
De werkbegeleider/ coördinator taalcoachproject ressorteert hiërarchisch onder de Clustermanager. De werkbegeleider/ coördinator taalcoachproject geeft zo nodig aanwijzingen aan een of enkele administratieve medewerker(s) en geeft leiding aan (kandidaat) vrijwilligers / stagiair(e)s.

Resultaatgebieden
Leiding geven aan vrijwilligers / stagiair(e)s
- Geeft uitvoering aan vrijwilligers- en stagebeleid van de afdeling;
- Werft, selecteert, begeleidt en ondersteunt de vrijwilliger / stagiair(e) en geeft zo nodig vakinhoudelijke sturing bij de uitvoering van hun taken;
- Houdt toezicht op, beoordeelt en geeft mondelinge of schriftelijke feedback op de uitvoering van de werkzaamheden;
- Adviseert en ondersteunt de vrijwilligers en stagiair(e)s in probleemsituaties, onder andere door op te treden als achterwacht;
- Stimuleert individuele kwaliteiten door coaching op houding en intervenieert indien nodig;
- Verricht bij behorende administratieve werkzaamheden.
Resultaat: Vrijwilligers en stagiair(e)s begeleid en ondersteund, zodat de continuïteit en kwaliteit van de dienstverlening gewaarborgd is.

Dienstverlening optimaliseren:
- Coördineert de organisatie van de dienstverlening en de uitvoering van de werkzaamheden;
- Onderhoudt contacten met andere hulpverleners, instanties en organisaties op lokaal en regionaal niveau;
- Beslist over eventuele doorverwijzing naar andere hulpverleningsinstanties en overlegt met deze instanties;
- Ontwikkelt nieuwe werkvormen en –methoden en voert deze in;
- Coördineert bijbehorende administratieve taken en voert deze deels zelf uit.

Resultaat: Dienstverlening geoptimaliseerd, zodanig dat vrijwilligers en stagiaires op een adequate manier kunnen functioneren en cliënten zo effectief en efficiënt mogelijk worden geholpen.
Bijdrage leveren aan beleidsontwikkeling
- Houdt ontwikkelingen bij die van invloed zijn op de dienstverlening en signaleert zaken die relevant zijn voor het beleid van de afdeling;
- Levert een bijdrage aan het opstellen van het afdelingswerkplan.

Resultaat: Beleid mede ontwikkeld, zodanig dat de dienstverlening van de afdeling gebaseerd blijft op actuele maatschappelijke en voor de dienstverlening relevante ontwikkelingen.

Belangen behartigen
- Komt binnen de kaders van het afdelingsbeleid op voor de belangen van individuen of een cliëntgroep bij overheden, instellingen en maatschappelijke organisaties;
- Bevordert de toegankelijkheid van algemene voorzieningen voor de doelgroep;
- Ondersteunt individuen en/of groepen, die zelf hun belangen bepleiten;
- Draagt bij aan het bevorderen van het draagvlak ten behoeve van deze doelgroep.
Resultaat: Belangen behartigd, zodanig dat de juridische positie en maatschappelijke zelfstandigheid van de doelgroep is bevorderd.

Profiel van de functie

Kennis
- HBO werk- en denkniveau
- Opleiding maatschappelijk werk of soortgelijke opleiding is een vereiste
- Kennis van en ervaring met betrekking tot dienstverlening aan vluchtelingen, asielzoekers en nieuwkomers op een breed terrein;
- Kennis van en inzicht in didactische vaardigheden.

Specifieke functiekenmerken
- Sociale vaardigheden voor het motiveren, stimuleren en instrueren van de (kandidaat) vrijwilligers en stagiaire(s), voor de externe contacten die de werkbegeleider onderhoudt en voor het hanteren van conflictsituaties;
- Mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid voor het opstellen van rapporten en contacten met vrijwilligers, stagiaire(s) en medewerkers van andere organisaties;
- Objectiviteit voor het beoordelen van vrijwilligers en stagiaire(s) in conflictsituaties;
- Systematisch werken voor het organiseren en plannen van de werkzaamheden

Als je geïnteresseerd bent in deze functie stuur dan vóór 22 maart 2012 een sollicitatiebrief + CV per e-mail aan t.werkhoven@vwnwh.nl
Voor nadere informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Tom Werkhoven (Personeelszaken VluchtelingenWerk Noordwestholland) op telefoonnummer 06-13325941 of via bovenstaand e-mailadres.

De sollicitatiegesprekken vinden plaats op 27 en 28 maart 2012 op ons hoofdkantoor aan de Surinameweg 2, 2035 VA te Haarlem.

Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang.

Deze vacature kan worden gesplitst in 2 vacatures, te weten 24 uur Werkbegeleider & 8 uur Coördinator taalcoachproject.

Bron: http://vwnwh.nl/joomla/vacatures


Law blog Klik op +1 als u dit een interessant artikel vindt en Google zal het dan beter zichtbaar maken in de zoekresultaten.

VACATURE: Gezocht per 1 juni: coördinator VluchtelingenWerk Maastricht

Gezocht per 1 juni: coördinator VluchtelingenWerk Maastricht
16-18 uur per week
geeft leiding aan een team van vrijwilligers
reageren vóór 27 april

Bron: http://www.vluchtelingenwerk.nl/pdf-bibliotheek/Coordinator_VluchtelingenWerk_Maastricht.pdf

Law blog

VACATURES bij Vluchtelingenwerk (3)

Het Landelijk Bureau van VluchtelingenWerk in Amsterdam zoekt stagiair(e)s voor de eenheid Asielprocedure voor minimaal 16 uur per week voor het samenvatten van jurisprudentie en voor dossieronderzoek
http://www.vluchtelingenwerk.nl/pdf-bibliotheek/Vacature_stagiair_e__Asielprocedure_-_maart_2011.pdf

VluchtelingenWerk WOBB zoekt een coördinator voor locatie 's-Hertogenbosch (m/v)
min-max overeenkomst van 20 uur tot 28 uur
tijdelijk t/m 31 december 2011
reageren vóór 28 maart
http://www.vluchtelingenwerk.nl/betaalde-medewerkers/vluchtelingenwerk-wobb-zoekt-coordinator.php


VluchtelingenWerk Midden-Nederland zoekt werkbegeleider
16 uur per week
training en begeleiding van de vrijwilligers en stagiaires
op verschillende locaties (Dronten, Luttelgeest, Almere, Amersfoort)
reageren vóór 14 maart
http://www.vluchtelingenwerk.nl/pdf-bibliotheek/VW_Midden-Nederland_zoekt_werkbegeleider_-_16_uur_-_reageren_vr_14_maart.pdf






Law blog

STAGEPLEK: VOLUNTEER COORDINATOR African Refugee Development Center (ARDC)

Closing date: 28 Feb 2011
Location: Israel - Tel Aviv-Yafo

The African Refugee Development Center (ARDC) is a non-profit organization founded in 2004 by refugees and Israeli citizens to assist support and empower refugees and asylum seekers in Israel. The ARDC seeks to ensure access to basic social services, and to facilitate refugee and asylum seeker integration, self-sufficiency and ownership in matters affecting their lives. The ARDC advocates for the rights of refugees and asylum seekers and for a humane and fair Israeli asylum policy. It divides its work between individual counselling, humanitarian aid, education, community development, awareness raising and policy initiatives.

The overall role of the Volunteer Coordinator is to support the volunteers before and during and sometimes after their stay in Israel. This includes aspects of the volunteer experience relating to their volunteer placement including interviewing and placement, distributing useful information.

Internship Objectives:
-To support volunteers pre-arrival, in Israel and post-departure, including actively recruiting volunteers, developing systems and encouraging related activities post-departure;
-To familiarise intern with NGO management, specifically surrounding human resources;
-To use and develop organizational skills and
-To use and develop skills required to serve in a multi-cultural, multi-lingual workplace.

Skills:
-Enthusiasm & motivation
-Ability to communicate effectively and interact positively with and coordinate volunteers from diverse cultures and backgrounds
-English & Hebrew fluency required, skills in Arabic, French and Spanish all advantageous.
-Proven strong organizational and managerial skills
-Ability to lead and delegate effectively
-Ability to work independently and as part of the ARDC team
-Excellent Microsoft Word and Excel skills

Major Tasks:
-Meet individually with every volunteer to understand their motivations, skills, experiences and interests within the organisation then match the individual to a project.
-Have regular follow up sessions with volunteers, identify issues and address them as necessary to the Project Coordinator.
-Be aware of changes in the volunteer needs of the different projects and tailor volunteers accordingly.
-Update information guide including information on language training, housing, security, insurance and health care.
-Arrange informative and interesting monthly orientation sessions for all new volunteers.
-Actively recruit volunteers, particularly Israelis and those with specific skills, be in contact with organisations, institutes and movements to identify potential individuals.
-Organise monthly professional development sessions and staff meetings.

Internship Structure:
-9 month minimum commitment. Unpaid. Currently full-time but could be made part-time with organisation (20 hours/week).
-Internship start date is flexible. Interns seeking to commit for longer than 9 months are strongly encouraged to apply.
How to apply
Please email a CV and covering letter outlining your interest in working in the field of forced migration in Israel to info@ardc-israel.org. Subject should be Volunteer Coordinator.

Reference Code: RW_8DMRTJ-99

Bron: reliefweb



Law blog

VACATURE: Coördinator Vluchtelingenopvang

Impuls Welzijn zet zich in voor inwoners van Gemert-Bakel zodat iedereen alle kansen krijgt mee te doen aan de samenleving. Impuls stimuleert daarmee de zelfredzaamheid van groepen en individuen.

Impuls werkt op verschillende terreinen, variërend van Jongerenwerk en inzet voor Leefbaarheid, tot Vrijwilligerswerk en Vluchtelingenopvang.

Binnen Impuls Welzijn zet Vluchtelingenopvang Gemert-Bakel zich in voor vluchtelingen en asielzoekers in de gemeente. Als vluchtelingen in Nederland mogen blijven helpt Vluchtelingenopvang ze bij het opbouwen van een nieuw bestaan als ze in onze gemeente komen wonen.

Daarnaast zet Vluchtelingenopvang zich in voor het in stand houden en waar mogelijk vergroten van het maatschappelijk draagvlak voor vluchtelingen en asielzoekers. Aan het realiseren van deze doelen werkt een aantal vrijwilligers mee.

Wij zoeken wegens vertrek van de huidige functionaris per direct een:
Coördinator Vluchtelingenopvang (m/v)
(voor 19 uur per week)

Werkzaamheden:
• Je coördineert en voert maatschappelijke begeleiding uit
• Je draait het wekelijkse inloop spreekuur
• Je coacht bij huisvesting statushouders
• Je behartigt de belangen van vluchtelingen
• Je ondersteunt en coacht vrijwilligers maatschappelijke begleiding en stagiaires
• Je organiseert deskundigheidsbevordering voor vrijwilligers
• Je zet integratieactiviteiten op
• Je levert een bijdrage aan beleidsontwikkeling en vernieuwing van het aanbod
• Je onderhoudt en verbreedt de contacten met de netwerkpartners
Als werker ben je:
• Klant en resultaatgericht
• Communicatief vaardig.
• Proactief en oorspronkelijk in je benadering van het werkveld.
• Zelfstandig, planmatig, procesmatig en resultaatgericht.
Kortom je bent een zelfstandige, ervaren, actieve en energieke teamspeler, die kan initiëren en plezier in het werk belangrijk vindt.

Functie-eisen:
• hbo werk- en denkniveau;
• aantoonbare en relevante ervaring in het vluchtelingenwerk
• ervaring in aansturing en begeleiding van vrijwilligers
• projecten en activiteiten kunnen vormgeven en uitvoeren
• resultaatgerichte en planmatige instelling
• zelfstandig kunnen werken vanuit een team
• communicatief vaardig en kunnen netwerken
• goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid

Wat bieden we?
• een uitdagende functie waarin je je ambities kwijt kunt
• salariëring conform niveau CAO Welzijn
• professionele ondersteuning bij de uitvoering
• een leuke organisatie die naar succes voor alle betrokkenen streeft.

Geïnteresseerd? Schrijf dan een brief met daarin werkervaring en beweegredenen o.v.v. Coördinator Vluchtelingenwerk, naar Impuls Welzijn, Postbus 76, 5420 AB Gemert of mail naar Impuls, Henk Frickel hfrickel@stichtingimpuls.nl.

Informatie over de functie is te verkrijgen bij Siska Veldman, de huidige coördinator of bij Henk Frickel, directeur Impuls Welzijn. Beiden zijn bereikbaar via 0492 363026. Je kunt dan ook de uitgebreide functie omschrijving opvragen.

We zien je reactie zo spoedig mogelijk tegemoet. We streven naar aanstelling per maart 2011.

Bron: http://www.vluchtelingenwerk.nl/pdf-bibliotheek/Vluchtelingenopvang_Gemert_zoekt_coordinator.pdf


Law blog

VACATURE: Juridisch Coördinator


De Raad voor Rechtsbijstand is een uitvoeringsorganisatie van het ministerie van Veiligheid en Justitie. De raad is een maatschappelijk betrokken organisatie die, op basis van de Wet op de rechtsbijstand, zorg draagt voor de organisatie van verlening van gesubsidieerde rechtsbijstand. Mensen die geen advocaat of mediator kunnen betalen, kunnen subsidie krijgen van de Raad voor Rechtsbijstand. Daarnaast geeft de Raad uitvoering aan de Wet schuldsanering natuurlijke personen en de Wet beëdigde tolken en vertalers.

Onderdeel van de Raad voor Rechtsbijstand is het bureau Asiel / Legal Aid. Vreemdelingen die in Nederland asiel willen aanvragen, moeten zich bij binnenkomst aanmelden bij een van de vier aanmeldcentra (AC). Deze zijn gevestigd in Ter Apel, Schiphol, Zevenaar en sinds 1 juli jl. ook in ‘s-Hertogenbosch. Het bureau Asiel houdt zich bezig met het organisatorische en administratieve proces rondom de asielaanvraag en zorgt dat de rechtsbijstandverleners en tolken hun cliënten optimaal kunnen bijstaan.


Voor onze locatie in Zevenaar* zijn wij per direct op zoek naar een:
Juridisch Coördinator (32 uur)


Functieomschrijving
Als Juridisch coördinator ben je het aanspreekpunt binnen Asiel op juridisch inhoudelijk gebied. Jij zorgt ervoor dat de advocaten die dagelijks hun cliënten bijstaan, op de hoogte worden gehouden van actuele ontwikkelingen op het gebied van asielrecht. Je voorziet advocaten, individueel of als groep, van informatie o.a. door het schrijven van memo’s en nieuwsberichten en door het aanleveren van informatie op Vluchtweb. Daarnaast zorg je voor het bevorderen en toepassen van de afgesproken werkwijze en kwaliteitseisen in asielprocedures. Je bent secretaris van de commissie intercollegiale toetsing en ondersteunt de commissie bij de toetsing, onder meer door dossiers te selecteren en commissievergaderingen en verkiezingen te organiseren. Het is jouw taak om door middel van dossieronderzoek hiaten in de kwaliteit van de rechtsbijstandverlening te signaleren ten behoeve van deze commissie. Daarnaast bereid je bijeenkomsten van AC-advocaten inhoudelijk voor ter bevordering van de kwaliteit van de rechtsbijstandverlening.
Als juridisch coördinator werk je intern nauw samen met je collega’s van planning & administratie en wissel je kennis uit met de juridische coördinatoren werkzaam op de overige AC’s. Extern onderhoud je contacten met advocaten werkzaam in het AC, in het bijzonder en vrij frequent met de AC contactpersoon advocatuur. Daarnaast voer je overleg met ketenpartners zoals Vluchtelingenwerk en de IND. Bijzonder aan deze functie is de wijze waarop de onafhankelijke en ondersteunde rol naar advocaten wordt gewaarborgd. Jouw inhoudelijk functioneren wordt namelijk beoordeeld door diverse partners waarmee wordt samengewerkt. Hiërarchisch gezien leg je verantwoording af aan de Manager Asiel.

Wij vragen
Een naar buiten gerichte jurist die zijn kennis niet alleen haalt uit boeken, maar vooral ook uit contacten met collega’s of vakgenoten. Je bent coördinerend sterk, communicatief- en sociaal vaardig en uitstekend in staat standpunten helder toe te lichten. Daarnaast heb je een goed oog voor verhoudingen tussen de verschillende partners en belangen. Uiteraard beschik je over een afgeronde universitaire opleiding Nederlands recht en heb je ruime ervaring in de rechtsbijstandverlening, in het bijzonder in asielrecht.
*Tot slot vragen we flexibiliteit ten aanzien van het werken op de overige AC’s en dien je bereid te zijn regelmatig door het land te reizen in verband met vergaderingen en bijeenkomsten.

Wij bieden
Een functie in een organisatie en omgeving die volop in beweging is. De functie is gewaardeerd in schaal K van de CAO Rechtsbijstand (minimum € 3.541,-maximaal € 5.031,- bruto per maand o.b.v. een 36-urige werkweek). Verder kent de Raad uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder een vaste eindejaarsuitkering.

Sollicitatie en informatie
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met de heer Eddy Sluiter, via 0599 - 82 22 42 of per mail e.sluiter@rvr.org. Mail je gemotiveerde sollicitatiebrief en curriculum vitae vóór 24 december a.s. naar de heer Jo Albers (Manager Asiel), sollicitatie@rvr.org of stuur deze op naar: Raad voor Rechtsbijstand, t.a.v. afdeling HRM, postbus 24080, 3502 MB Utrecht. Kijk voor meer informatie op www.rvr.org


Bron: ingestuurd door medewerker HRM van de Raad voor de Rechtsbijstand







Law blog

VACATURE: Werelddeelcoordinator Midden Oosten en Noord Afrika

Amsterdam Amnesty International reageer voor 15-02-2010

Omschrijving
In verband met het vacant worden van de functie, zijn wij voor de afdeling Landen en Internationale Projecten op zeer korte termijn op zoek naar een:

Werelddeelcoördinator Midden Oosten en Noord Afrika


Wij zijn op zoek naar een gedreven en communicatieve persoonlijkheid met aantoonbare ervaring op het gebied van strategieontwikkeling bij voorkeur binnen een actieorganisatie. Je hebt gedegen kennis van het Midden Oosten en Noord Afrika en beschikt over een goed netwerk. Je stimuleert en begeleidt de (vrijwillige) landenmedewerkers in hun werkzaamheden. Daarnaast ben je een spin in het web waarbij je de resultaten niet uit het oog verliest.

De afdeling
De afdeling Landen en Internationale Projecten bestaat uit twee teams.
Het team Landen volgt de ontwikkelingen met betrekking tot de mensenrechten in verschillende delen van de wereld ten behoeve van strategieontwikkeling voor actie- en lobbyactiviteiten. Het team Internationale Projecten richt zich met name op de internationale strategieontwikkeling en de capaciteitsversterking van Amnesty organisaties en andere lokale mensenrechtenorganisaties.

Binnen het team Landen zijn vijf werelddeelcoördinatoren werkzaam die verantwoordelijk zijn voor de ontwikkeling, coördinatie en uitvoering van het landenbeleid van Amnesty International Nederland.

Taken en verantwoordelijkheden:

ontwikkelen, coördineren en uitvoeren van het landenbeleid met betrekking tot het Midden Oosten en Noord Afrika in afstemming met het Internationaal Secretariaat van Amnesty International;
leiden en/of uitvoeren van projecten in samenwerking met lokale organisaties;
verantwoordelijk voor de inbreng van landinhoudelijke expertise bij campagnes;
ontwikkelen en organiseren van beïnvloeding van het Nederlandse en Europese overheidsbeleid op het gebied van de betreffende regio in samenwerking met de afdeling Politieke zaken en Persvoorlichting;
aangaan en onderhouden van relevante in- en externe contacten;
onderhouden van contacten met en beïnvloeden van ambassades uit de regio;
begeleiden en aansturen van de landenmedewerkers en andere vrijwilligers werkzaam voor het betreffende werelddeel.





Functie-eisen
universitair werk- en denkniveau, bij voorkeur op het gebied van internationale betrekkingen en mensenrechten;
ervaring met strategieontwikkeling, bij voorkeur in een actieorganisatie;
aantoonbare regiokennis en relevant netwerk;
goede beheersing van de Engelse en Arabische taal is een vereiste;
aantoonbare ervaring met het stimuleren en begeleiden van vrijwilligers;
werkervaring in het Midden Oosten en/of Noord-Afrika strekt tot aanbeveling;
indien nodig beschikbaar buiten kantooruren.





Contact
Contact persoon: Maria Verhoeven
Telefoonnummer: 020-626 4436
E-mailadres: persona@amnesty.nl
website: http://www.amnesty.nl
opmerkingen:
Een uitdagende baan met veel ruimte voor ideeën en initiatieven. We bieden een prima werksfeer en goede secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder een premievrij pensioen.


Arbeidsvoorwaarden
De aanstelling is voor de duur van 1 jaar met de mogelijkheid tot verlenging. De arbeidsvoorwaardenregeling van Amnesty International is van toepassing. Het salaris bedraagt bij indiensttreding minimaal € 2.866,- en maximaal € 3.487,- bruto per maand bij een 40-urige werkweek. De schaal kent een maximale uitloop van € 4.412,-.



Informatie en sollicitatie
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Maria Verhoeven, afdelingshoofd Landen en Internationale Projecten, telefoonnummer 020 - 7733780.

Jouw sollicitatiebrief met CV stuur of mail je voor 15 februari 2010 aan Amnesty International, afdeling P&O, t.a.v. Danielle Melis, Postbus 1968, 1000 BZ Amsterdam of via ons e-mail adres persona@amnesty.nl

Bron: http://www.oneworld.nl/Vacaturebank/Betaald_Werk/jobopening/6120/Werelddeelcoordinator_Midden_Oosten_en_Noord_Afrika