VACATURE bij IND Ter Apel: checken van landeninformatie en andere onderdelen van een asielrelaas

 

Medewerker advisering RIC

• Ter Apel
• HBO
• Salarisindicatie €17,16-17,17
• 36 Uren per week
• Fulltime
• #1AV0066059

Over de functie

Voor een van onze opdrachtgevers binnen de Rijksoverheid zijn wij op zoek naar een Medewerker Advisering voor het Informatie Centrum.
Als medewerker advisering ben je adviseur en onderzoeker voor je interne klant. Jouw voornaamste taak is het doen van onderzoek op geografisch en online vlak, op basis van verzoeken en vragen uit het primaire proces. Dit zijn vaak vragen die op korte termijn moeten worden beantwoord, en een adequate behandeling vragen. Je bent daarom ook constant bezig met kwaliteits- en termijnbewaking.
Het einddoel van de vragen is een analyse te maken op basis van geografische, culturele, etnische en politieke omstandigheden. Het documenteren, verwerken en updaten van de informatie is daarbij tevens onderdeel van je werk.

Verder ga je proactief te werk bij het verzamelen van informatie en adviseer je medewerkers van het primaire proces over het gebruik van bronnen en de toepassing van de gevonden informatie. Je signaleert knelpunten, trends en ontwikkelingen en rapporteert daarover, inclusief het aangeven van oplossingsrichtingen. Je volgt nieuwe ontwikkelingen en methoden op het gebied van informatievoorziening en onderzoek.
Er is een wekelijks overleg waar je bij aansluit en hier ben je in contact met landelijke collega’s over het werkproces, lopende zaken en eventuele knelpunten en om kennis te kunnen delen. Met jouw werkzaamheden draag je bij aan het primaire proces om dit zo soepel en efficiënt mogelijk te laten verlopen.

Functie-eisen

Functie eisen

• We zoeken een kandidaat met minimaal een afgeronde HBO opleiding, in de richting van bijvoorbeeld Sociale Geografie, planologie of internationale betrekkingen.
• Je hebt kennis van en interesse in de actualiteit in binnen- en buitenland
• Je hebt kennis van en ervaring met integrale documentaire informatievoorziening

De volgende competenties horen bij deze functie:
Probleemoplossend en organiserend vermogen, flexibele houding en service verlenende instelling. Je bent een échte aanpakker, stressbestendig en initiatiefrijk. Daarnaast heb je een onderzoekende houding en bent digitaal vaardig. Je vindt het leuk om zowel zelfstandig als in teamverband te werken. Naast Nederlands ben jij vaardig in ieder geval Engels, maar andere extra vreemde talen is een pré.

Over het bedrijf

De opdrachtgever waar je komt te werken is landelijk werkzaam binnen het vreemdelingenrecht. Zij dragen zorg voor de juiste uitvoering en check op het vreemdelingenbeleid in Nederland. Ze verzorgen strakke processen voor immigratie en naturalisatie en houden toezicht op voorwaarden. Het kantoor waar de functie open staat is gevestigd in Ter Apel.

Wat we bieden

• De functie is qua beloning ingeschaald in BBRA-Schaal 8, wat een bruto-uurloon van €17,16 inhoud.
• Het betreft een functie voor 36 uur per week.
• De locatie in Ter Apel is lastig te bereiken met het OV. Daarom zijn wij op zoek naar kandidaten die beschikken over een eigen auto.

Hebben we jou enthousiast gemaakt met deze vacature en herken jij jezelf in wat wij zoeken? Solliciteer dan direct!

 

 Vindplaats: https://startpeople.nl/solliciteren/medewerker-advisering-ric-(v1997731)?jbid=adzuna&utm_source=adzuna&utm_medium=cpc&igbTracker=619325290&utm_campaign=programmatic_jobboards&utm_term=start_overheid&utm_content=Medewerker+advisering+RIC+(1AV0066059)+%5bc4cb70334f35d99f_314166b17d740%5d

 

 

Interessant artikel? Deel het eens met uw netwerk en help mee met het verspreiden van de bekendheid van dit blog. Er staan wellicht nog meer artikelen op dit weblog die u zullen boeien. Kijk gerust eens rond. Zelf graag wat willen plaatsen? Mail dan webmaster@vreemdelingenrecht.com In verband met geldwolven die denken geld te kunnen claimen op krantenartikelen die op een blog als deze worden geplaatst maar na meestal een dag voor de krantenlezers aan leeswaardigheid hebben ingeboet terwijl wij vreemdelingenrecht specialisten ze soms wel nog jaren gebruiken om er een kopie van te maken voor een zaak ga ik over tot het plaatsen van alleen het eerste stukje. Ja ik weet het: de kans dat u doorklikt is geringer dan wanneer het hele artikel hier staat en een kopie van het orgineel maken handig kan zijn voor uw zaak. Wilt u zelf wat overnemen van dit weblog. Dat mag. Zet er alleen even een link bij naar het desbetreffende artikel zodat mensen niet alleen dat wat u knipt en plakt kunnen lezen maar dat ook kunnen doen in de context. «Enjoyed this post? Never miss out on future posts by following us. Click here

Kijk ook eens op dit reisblog: https://www.europevisitandvisa.com/

Kijk ook eens op dit boekenblog bijvoorbeeld voor: The invasion of the last free kingdom of Sri Lanka - And the love of a girl for an elephant - Review of "The Elephant Keeper's daughter"
http://www.dutchysbookreviewsandfreebooks.com/2021/02/the-invasion-of-last-free-kingdom-of.html

VACATURE: "Feitenchecker in de asielprocedure voor de IND"

 

Medewerker Advisering

• Ter Apel
• HBO
• Salarisindicatie €16,82-22,74
• 36 Uren per week
• Fulltime
• #1AV0053658

Over de functie

Voor een van onze opdrachtgevers binnen de Rijksoverheid zijn wij op zoek naar een Medewerker Advisering voor het Informatie Centrum.
Als medewerker advisering ben je adviseur en onderzoeker voor je interne klant. Jouw voornaamste taak is het doen van onderzoek op geografisch en online vlak, op basis van verzoeken en vragen uit het primaire proces. Dit zijn vaak vragen die op korte termijn moeten worden beantwoord, en een adequate behandeling vragen. Je bent daarom ook constant bezig met kwaliteits- en termijnbewaking.
Het einddoel van de vragen is een analyse te maken op basis van geografische, culturele, etnische en politieke omstandigheden. Het documenteren, verwerken en updaten van de informatie is daarbij tevens onderdeel van je werk.
Verder ga je proactief te werk bij het verzamelen van informatie en adviseer je medewerkers van het primaire proces over het gebruik van bronnen en de toepassing van de gevonden informatie. Je signaleert knelpunten, trends en ontwikkelingen en rapporteert daarover, inclusief het aangeven van oplossingsrichtingen. Je volgt nieuwe ontwikkelingen en methoden op het gebied van informatievoorziening en onderzoek.
Er is een wekelijks overleg waar je bij aansluit en hier ben je in contact met landelijke collega’s over het werkproces, lopende zaken en eventuele knelpunten en om kennis te kunnen delen. Met jouw werkzaamheden draag je bij aan het primaire proces om dit zo soepel en efficiënt mogelijk te laten verlopen.

Functie-eisen

Functie eisen

• We zoeken een kandidaat met minimaal een afgeronde HBO opleiding, in de richting van bijvoorbeeld Sociale Geografie, planologie of internationale betrekkingen.
• Je hebt kennis van en interesse in de actualiteit in binnen- en buitenland
• Je hebt kennis van en ervaring met integrale documentaire informatievoorziening
  De volgende competenties horen bij deze functie:
  Probleemoplossend en organiserend vermogen, flexibele houding en service verlenende instelling. Je bent een échte aanpakker, stressbestendig en initiatiefrijk. Daarnaast heb je een onderzoekende houding en bent digitaal vaardig. Je vindt het leuk om zowel zelfstandig als in teamverband te werken. Naast Nederlands ben jij vaardig in ieder geval Engels, maar andere extra vreemde talen is een pré.

Over het bedrijf

De opdrachtgever waar je komt te werken is landelijk werkzaam binnen het vreemdelingenrecht. Zij dragen zorg voor de juiste uitvoering en check op het vreemdelingenbeleid in Nederland. Ze verzorgen strakke processen voor immigratie en naturalisatie en houden toezicht op voorwaarden. Het kantoor waar de functie open staat is gevestigd in Ter Apel.

Wat we bieden

We bieden je een functie tot in eerste instantie het einde van 2021 in een organisatie dat altijd in ontwikkeling is, een echte dynamische werkplek dus!
De functie is qua beloning ingeschaald in BBRA-Schaal 8, wat een bruto-uurloon van €16,05 inhoud. Het betreft een functie voor 36 uur per week.
De locatie in Ter Apel is lastig te bereiken met het OV. Daarom zijn wij op zoek naar kandidaten die beschikken over een eigen auto.
Hebben we jou enthousiast gemaakt met deze vacature en herken jij jezelf in wat wij zoeken? Solliciteer dan direct!

 GA naar de vacaturepagina: https://startpeople.nl/vacature/medewerker-advisering-(v1971214)?jbid=indeed&utm_source=indeed&utm_source=indeed&utm_medium=cpc&utm_campaign=indeed_overheid&igbTracker=559042224

 

Interessant artikel? Deel het eens met uw netwerk en help mee met het verspreiden van de bekendheid van dit blog. Er staan wellicht nog meer artikelen op dit weblog die u zullen boeien. Kijk gerust eens rond. Zelf graag wat willen plaatsen? Mail dan webmaster@vreemdelingenrecht.com In verband met geldwolven die denken geld te kunnen claimen op krantenartikelen die op een blog als deze worden geplaatst maar na meestal een dag voor de krantenlezers aan leeswaardigheid hebben ingeboet terwijl wij vreemdelingenrecht specialisten ze soms wel nog jaren gebruiken om er een kopie van te maken voor een zaak ga ik over tot het plaatsen van alleen het eerste stukje. Ja ik weet het: de kans dat u doorklikt is geringer dan wanneer het hele artikel hier staat en een kopie van het orgineel maken handig kan zijn voor uw zaak. Wilt u zelf wat overnemen van dit weblog. Dat mag. Zet er alleen even een link bij naar het desbetreffende artikel zodat mensen niet alleen dat wat u knipt en plakt kunnen lezen maar dat ook kunnen doen in de context. «Enjoyed this post? Never miss out on future posts by following us. Click here

Kijk ook eens op dit reisblog: https://www.europevisitandvisa.com/

Kijk ook eens op dit boekenblog bijvoorbeeld voor: The invasion of the last free kingdom of Sri Lanka - And the love of a girl for an elephant - Review of "The Elephant Keeper's daughter"
http://www.dutchysbookreviewsandfreebooks.com/2021/02/the-invasion-of-last-free-kingdom-of.html

Kamerstuk: Peer review EASO en landeninformatieonderzoekers van immigratiediensten uit andere EU lidstaten

 

 

TK Peer review EASO en landeninformatieonderzoekers van immigratiediensten uit andere EU lidstaten

Download 'TK Peer review EASO en landeninformatieonderzoekers van immigratiediensten uit andere EU lidstaten'

PDF document | 3 pagina's | 171 kB

Kamerstuk | 05-03-2021

 

 

 

Interessant artikel? Deel het eens met uw netwerk en help mee met het verspreiden van de bekendheid van dit blog. Er staan wellicht nog meer artikelen op dit weblog die u zullen boeien. Kijk gerust eens rond. Zelf graag wat willen plaatsen? Mail dan webmaster@vreemdelingenrecht.com In verband met geldwolven die denken geld te kunnen claimen op krantenartikelen die op een blog als deze worden geplaatst maar na meestal een dag voor de krantenlezers aan leeswaardigheid hebben ingeboet terwijl wij vreemdelingenrecht specialisten ze soms wel nog jaren gebruiken om er een kopie van te maken voor een zaak ga ik over tot het plaatsen van alleen het eerste stukje. Ja ik weet het: de kans dat u doorklikt is geringer dan wanneer het hele artikel hier staat en een kopie van het orgineel maken handig kan zijn voor uw zaak. Wilt u zelf wat overnemen van dit weblog. Dat mag. Zet er alleen even een link bij naar het desbetreffende artikel zodat mensen niet alleen dat wat u knipt en plakt kunnen lezen maar dat ook kunnen doen in de context. Subscribe to Vreemdelingenrecht.com blog by Email

Kijk ook eens op dit reisblog: https://www.europevisitandvisa.com/

Kijk ook eens op dit boekenblog bijvoorbeeld voor: The invasion of the last free kingdom of Sri Lanka - And the love of a girl for an elephant - Review of "The Elephant Keeper's daughter"
http://www.dutchysbookreviewsandfreebooks.com/2021/02/the-invasion-of-last-free-kingdom-of.html

Landeninformatie beschikbaar bij Asylos

Asylos is a pan-European network of volunteers researching information for asylum claims.

The Asylos network’s volunteer researchers work to ensure that every asylum seeker has a fair opportunity to claim his or her right to protection. Evidence to prove persecution or to support the credibility of an individual testimony is a vital element in decisions taken to grant or withhold asylum. Still, many refugees and their legal representatives cannot access this information. As a result, our legal system fails to protect them.

To redress this imbalance and protect the right to asylum we work to:

• ensure that asylum seekers and their legal counsel have access to crucial sources and data to substantiate their claim

We believe that refugees and their counsel should have equal access to information and sufficient resources to conduct the needed research. Those helping to defend asylum seekers’ rights face great difficulties when researching information: it often requires understanding local languages and experience in researching complex human rights issues, as well as access to expert evidence in the countries of origin. However, asylum procedures, which have been drastically shortened in many European countries, and limited legal aid budgets don’t allow resources or time for sufficient research.

• ensure that the asylum procedure is evidence-based and unbiased

We believe that decisions on individual claims should be fair and based on proper evidence instead of pre-conceived notions. Country-of-origin information reports produced by public administrations should meet the highest standards of our legal system and be driven by respect for human rights. Information compiled by public authorities should be accessible to the public. Asylum courts should rule based on the best available evidence and data. Officials with decision-making power regarding asylum claims should have received sufficient training to be able to make evidence-based decisions.  They need to be aware of the latest developments in the countries of origin of the asylum seekers.

How we work

To access very detailed information from remote areas, and often from conflict zones, we use investigative research techniques. Collectively, Asylos’s volunteers can conduct research in more than 20 languages. After consulting relevant publications from human rights NGOs, governments, international organisations and international and local media, we can fill information gaps by conducting interviews with experts, such as NGO professionals in the countries of origin, academics, or journalists. In addition, we leverage online tools and social media for obtaining evidence for asylum claims: for example, we can use social network analysis to obtain information about events or people, satellite imagery analysis to prove the existence of specific places, and domain registration records to identify website owners.
In addition to using existing datasets, we’ve built internal search engines to more effectively search sources we trust, including sources in local languages, and to categorise and share information through bookmarking services.

Researching case-specific information
Our research is free of charge and conducted at the request of asylum lawyers and NGOs assisting asylum seekers with their claims. Our reports detail human rights violations in specific countries or investigate specific facts relating to the claimant’s testimony.

Producing new sources
In addition to our case-specific work, we collaborate with other NGOs to produce new sources to fill gaps in country-of-origin information.

Promoting better procedures
We also gather data about the use and impact of evidence in asylum courts. Learning what works in court enables us to advocate for better procedures and fairer decision making on asylum claims.

Our impact

During the past six years, we have produced nearly 300 research notes and helped many individuals claim their right to asylum. Lawyers tell us that they would not have had the resources to conduct thorough country-of-origin information research without our help. Our research notes are quoted in court decisions and have been used by UNHCR to inform UN eligibility guidelines. Through our research we have helped counter misinformation and stereotypes in asylum courts and administrations.

 https://asylos.eu/about-asylos/


 Zie ook hun beschikbare rapporten


Interessant artikel? Deel het eens met uw netwerk en help mee met het verspreiden van de bekendheid van dit blog. Er staan wellicht nog meer artikelen op dit weblog die u zullen boeien. Kijk gerust eens rond. Zelf graag wat willen plaatsen? Mail dan webmaster@vreemdelingenrecht.com In verband met geldwolven die denken geld te kunnen claimen op krantenartikelen die op een blog als deze worden geplaatst maar na meestal een dag voor de krantenlezers aan leeswaardigheid hebben ingeboet terwijl wij vreemdelingenrecht specialisten ze soms wel nog jaren gebruiken om er een kopie van te maken voor een zaak ga ik over tot het plaatsen van alleen het eerste stukje. Ja ik weet het: de kans dat u doorklikt is geringer dan wanneer het hele artikel hier staat en een kopie van het orgineel maken handig kan zijn voor uw zaak. Wilt u zelf wat overnemen van dit weblog. Dat mag. Zet er alleen even een link bij naar het desbetreffende artikel zodat mensen niet alleen dat wat u knipt en plakt kunnen lezen maar dat ook kunnen doen in de context. Subscribe to Vreemdelingenrecht.com blog by Email

Vacature: Senior consulent bij Vluchtelingenwerk (Wellicht wat voor INDers bij Bureau Land en Taal?)

Senior consulent

Geplaatst op 04-01-2016 Plaats: Amsterdam Regio: Noord-Holland Dienstverband: Tijdelijk Opleidingsniveau: WO Uren per week: > 32 Reageren voor 12-01-2016

In verband met doorstroming van een collega naar een andere functie is de afdeling Expertise per direct, op zoek naar een:

senior consulent, op de eenheid Landeninformatie (m/v), vacature 27
32 uur per week, 88,89%

Aanstelling is in eerste instantie voor een jaar.

De hoofdtaken voor deze specifieke vacature zijn:

• Coordineert de eenheid Landeninformatie, bestaande uit landenconsulenten, documentalisten en vrijwilligers
• Neemt het voortouw bij gezichtsbepalende publicaties, zoals inhoudelijke rapporten.
• Coordineert signalering en analyse van informatie, ontwikkelingen, knelpunten en trends op het gebied van landen van herkomst voor interne en externe klantgroepen.
• Signaleert behoeften van klanten van de eenheid aan inhoudelijke ondersteuning.
• Coordineert de kennisoverdracht inzake landeninformatie naar collega's, advocaten en regionale stichtingen van VluchtelingenWerk.
• houdt contacten met diverse relevante stakeholders, zoals de ministeries van Buitenlandse Zaken en Veiligheid en Justitie.

Wat wij vragen

• WO Sociale Wetenschappen/ Internationale betrekkingen of aanverwante opleiding
• Kennis van/ ervaring met het Vreemdelingenrecht (ruime ervaring strekt tot aanbeveling)
• Minimaal 5 jaar werkervaring op het gebied van landen van herkomst van asielzoekers
• Advies- en schrijfvaardigheden
• Contactuele en communicatieve vaardigheden
• Pro-actieve houding

Wat wij bieden
Een prettige werkplek in een organisatie die idealisme en professionaliteit combineert. VluchtelingenWerk Nederland kent goede secundaire arbeidsvoorwaarden volgens de CAO Welzijn & Maatschappelijke
Dienstverlening. Wij bieden een salaris van maximaal EU 4.221,00 bruto per maand (schaal 10), op basis van een 36-urige werkweek.

Heb je belangstelling?
Stuur dan je sollicitatie voor 12 januari a.s. naar vacatures@vluchtelingenwerk.nl t.a.v. Maureen Dijkman, onder vermelding van functie en vacaturenummer. Informatie over de functie kun je verkrijgen bij Hiske van den Bergh,
telefoon 020 346 7274 of Tim Noordhof, telefoon 020 346 7379.

VluchtelingenWerk Nederland streeft ernaar om meer vluchtelingen in dienst te nemen. Daarom worden vluchtelingen nadrukkelijk uitgenodigd te solliciteren.

Acquisitie n.a.v. deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

 Bron: https://www.oneworld.nl/werken/vacatures/senior-consulent


Interessant artikel? Deel het eens met uw netwerk en help mee met het verspreiden van de bekendheid van dit blog. Er staan wellicht nog meer artikelen op dit weblog die u zullen boeien. Kijk gerust eens rond. Zelf graag wat willen plaatsen? Mail dan webmaster@vreemdelingenrecht.com In verband met geldwolven die denken geld te kunnen claimen op krantenartikelen die op een blog als deze worden geplaatst maar na meestal een dag voor de krantenlezers aan leeswaardigheid hebben ingeboet terwijl wij vreemdelingenrecht specialisten ze soms wel nog jaren gebruiken om er een kopie van te maken voor een zaak ga ik over tot het plaatsen van alleen het eerste stukje. Ja ik weet het: de kans dat u doorklikt is geringer dan wanneer het hele artikel hier staat en een kopie van het orgineel maken handig kan zijn voor uw zaak. Wilt u zelf wat overnemen van dit weblog. Dat mag. Zet er alleen even een link bij naar het desbetreffende artikel zodat mensen niet alleen dat wat u knipt en plakt kunnen lezen maar dat ook kunnen doen in de context.