Voor een grote overheidsorganisatie binnen de vreemdelingenketen in Budel zijn wij op zoek naar meerdere hoormedewerkers (Administratief Juridisch Medewerker) voor 32 tot 36 uur per week.
De migratievraagstukken van vandaag vragen om weloverwogen beslissingen. Help jij ons land om die te nemen? Wij zoeken een doortastende professional die zich thuis voelt in het vreemdelingenrecht en belangen goed tegen elkaar kan afwegen.
Wat ga je doen?
Bij de Aanmeldbalie is plek voor enthousiaste medewerkers met kennis van het vreemdelingenrecht.
Je werkt op de Aanmeldbalie, het visitekaartje van de organisatie. Je
neemt hier aanmeldgehoren af, waarin je onze klanten vragen stelt over
hun afkomst en identiteit. Je verwerkt de informatie in onze systemen en
past het sporenbeleid toe. Daarnaast beantwoord je klantvragen aan het
loket en draag je bij aan verbeterinitiatieven.
Met jouw professionaliteit, integriteit en efficiency zorg je ervoor dat
asielprocedures zo vlot mogelijk verlopen. Je blijft het proces en
jezelf ontwikkelen om klanten en stakeholders zo goed mogelijk van
dienst te zijn. Je werkt respectvol, klantgericht, resultaatgericht en
neemt verantwoordelijkheid.
Wat bieden wij jou?
- Salaris tussen € 2.623,71 en €2.959,09 bruto per maand o.b.v. 36 uur (BBRA schaal 8). Inschaling vindt plaats op basis van relevante kennis en ervaring;
- Fulltime werkweek 36 uur, 32 uur is bespreekbaar;
- Kantoortijden, minimaal één weekend per maand een weekenddienst;
- Reiskostenvergoeding van € 0,20 p.km. met de auto. Eigen vervoer is een must!
- Maatschappelijk betrokken en toonaangevende opdrachtgever;
- Tijdelijk dienstverband voor 6 maanden met kans op verlenging;
- Om je persoonlijke ontwikkeling op peil te houden bieden wij je talloze, gratis, online trainingen via GoodHabitz.
Asielaanvragers zo kort mogelijk in onzekerheid laten zitten, dat vinden we belangrijk in Nederland. Jij ook? Ben jij klantgericht, flexibel en goed in communiceren in het Engels? Solliciteer dan direct!
Wat vragen wij?
- Je hebt aantoonbaar mbo-4 / hbo werk- en denkniveau en bij voorkeur ervaring in asielwerkzaamheden (opleidingsrichting Juridisch/Communicatie);
- Je hebt kennis van het vreemdelingenrecht en het ketenprocesrecht;
- In je werk ben je resultaatgericht en neem je daarin verantwoordelijkheid;
- Je hebt goede communicatieve vaardigheden. Je legt gemakkelijk contacten en drukt je vlot uit;
- Je spreekt en schrijft begrijpelijk en correct Nederlands. Ook het Engels beheers je. Je kunt goed omgaan met tijdsdruk en blijft effectief functioneren onder spanning;
- Je vindt het leuk om continu te leren en jezelf te verbeteren;
- Je kunt zelfstandig werken en je komt ook in teamverband tot je recht;
- Je bent flexibel inzetbaar en bereid om minimaal eenmaal per maand in het weekend te werken.
Over de werkgever
De directie Asiel & Bescherming (A&B) beslist over asielaanvragen van vreemdelingen en complexe reguliere aanvragen en intrekkingen. Dit doen ze op een professionele, doelmatige en respectvolle manier. Tijdig en zorgvuldig beslissen, daar draait het om. Hiervoor werken ze met gemotiveerde, integere en flexibele medewerkers. De focus ligt daarbij op het kennen van de klant en de (asiel)keten.
De locatie gevestigd te Budel is goed te bereiken met eigen vervoer vanuit Eindhoven en Weert.
Hier kunt u solliciteren: https://gus.nl/vacature/hoor-medewerker-1965210?utm_source=indeed&utm_medium=referral&utm_campaign=indeed-referral
Interessant artikel? Deel het eens met uw netwerk en help mee met het verspreiden van de bekendheid van dit blog. Er staan wellicht nog meer artikelen op dit weblog die u zullen boeien. Kijk gerust eens rond. Zelf graag wat willen plaatsen? Mail dan webmaster@vreemdelingenrecht.com In verband met geldwolven die denken geld te kunnen claimen op krantenartikelen die op een blog als deze worden geplaatst maar na meestal een dag voor de krantenlezers aan leeswaardigheid hebben ingeboet terwijl wij vreemdelingenrecht specialisten ze soms wel nog jaren gebruiken om er een kopie van te maken voor een zaak ga ik over tot het plaatsen van alleen het eerste stukje. Ja ik weet het: de kans dat u doorklikt is geringer dan wanneer het hele artikel hier staat en een kopie van het orgineel maken handig kan zijn voor uw zaak. Wilt u zelf wat overnemen van dit weblog. Dat mag. Zet er alleen even een link bij naar het desbetreffende artikel zodat mensen niet alleen dat wat u knipt en plakt kunnen lezen maar dat ook kunnen doen in de context.
Subscribe to Vreemdelingenrecht.com blog by Email
Kijk ook eens op dit reisblog: https://www.europevisitandvisa.com/
Kijk ook eens op dit boekenblog bijvoorbeeld voor:
The invasion of the last free kingdom of Sri Lanka - And the love of a girl for an elephant - Review of "The Elephant Keeper's daughter"
http://www.dutchysbookreviewsandfreebooks.com/2021/02/the-invasion-of-last-free-kingdom-of.html
