VACATURE: Senior jurist Ministerie van Buitenlandse Zaken

De juridische kwaliteit van het ministerie van Buitenlandse Zaken bewaken: dat is de taak van de directie Juridische Zaken. Jij behandelt als senior jurist de verzoeken die aan het ministerie gericht zijn op grond van de Wet openbaarheid van bestuur en adviseert de departementsonderdelen over andere bestuurlijke kwesties. Zo zorg jij dat het ministerie van Buitenlandse Zaken op juridisch vlak sterk in zijn schoenen staat.
De Wet openbaarheid van bestuur (Wob) kent geen geheimen voor jou. Jij behandelt de aan het ministerie van Buitenlandse Zaken (BZ) gerichte verzoeken op grond van deze wet. Zo adviseer je de beleidsafdelingen over de behandeling van zulke verzoeken, schrijf je mee aan besluiten, behandel je eventuele bezwaarschriften en treedt namens BZ op bij rechtbanken en de Raad van State. De Wob-coördinatie is binnen BZ belegd bij jou en een collega. Samen dragen jullie zorg voor de (inter)departementale coördinatie en beleidsontwikkeling op het gebied van openbaarheidsvraagstukken.
Verder adviseer je directies, ambassades en andere departementsonderdelen over voorkomende bestuursrechtelijke aangelegenheden. Je kunt ook worden ingezet voor advisering en procesvoering op de beleidsterreinen van BZ en Buitenlandse Handel en Ontwikkelingssamenwerking, waaronder subsidiebeschikkingen, terrorismesanctiebesluiten, exportvergunningen van strategische goederen, AVG-verzoeken en klachten.

• Je bent een goede jurist; een academische juridische opleiding (Nederlands recht) is een vereiste en je hebt grondige kennis van en ervaring met de Algemene wet bestuursrecht.
• Je hebt ervaring met de behandeling van Wob-verzoeken en juridische procesvoering.
• Je bent ICT-vaardig en kunt goed samenwerken.
• Je hebt een praktische, resultaatgerichte en klantgerichte instelling.
• Je toont initiatief, bent vasthoudend en werkt in hoge mate zelfstandig.
• Je hebt een goed gevoel voor politiek-bestuurlijke dilemma’s.
• Je hebt een sterk ontwikkeld analytisch vermogen.
• Je bent stressbestendig, sociaal en communicatief en beschikt over aanpassingsvermogen.
• Je hebt een goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid.

 Meer info: https://www.werkenvoornederland.nl/vacatures/detail/senior-jurist-BZ-2019-0045

Interessant artikel? Deel het eens met uw netwerk en help mee met het verspreiden van de bekendheid van dit blog. Er staan wellicht nog meer artikelen op dit weblog die u zullen boeien. Kijk gerust eens rond. Zelf graag wat willen plaatsen? Mail dan webmaster@vreemdelingenrecht.com In verband met geldwolven die denken geld te kunnen claimen op krantenartikelen die op een blog als deze worden geplaatst maar na meestal een dag voor de krantenlezers aan leeswaardigheid hebben ingeboet terwijl wij vreemdelingenrecht specialisten ze soms wel nog jaren gebruiken om er een kopie van te maken voor een zaak ga ik over tot het plaatsen van alleen het eerste stukje. Ja ik weet het: de kans dat u doorklikt is geringer dan wanneer het hele artikel hier staat en een kopie van het orgineel maken handig kan zijn voor uw zaak. Wilt u zelf wat overnemen van dit weblog. Dat mag. Zet er alleen even een link bij naar het desbetreffende artikel zodat mensen niet alleen dat wat u knipt en plakt kunnen lezen maar dat ook kunnen doen in de context. Subscribe to Vreemdelingenrecht.com blog by Email

ICT-probleem nekt online inburgeringsexamen

Cursisten kunnen sinds november 2014 niet vanuit het buitenland een online inburgeringsexamen afleggen. Dat komt door problemen met de beveiligde verbindingen tussen diplomatieke posten in het buitenland (ambassades) en de server in Nederland. Het was een maand lang helemaal niet mogelijk om het basisexamen vanuit het buitenland te doen. Als noodoplossing worden de examens offline uitgevoerd op laptops van de ambassades.
Dat schrijft minister Asscher van sociale zaken en werkgelegenheid, in een brief aan de Tweede Kamer. Zijn ministerie is verantwoordelijk voor het inburgeringsexamen en reageert op Kamervragen. Asscher: 'Bij de implementatie van het basisexamen inburgering in het buitenland is geconstateerd dat er in de (zwaar beveiligde) technische verbindingen tussen de diplomatieke posten en de server in Nederland dusdanige vertragingen optraden, dat er niet op een adequate wijze examens konden worden afgenomen.'
Een woordvoerder reageert op vragen van Computable dat er binnenkort nieuwe beveiligde verbindingen worden getest en het probleem 'zo snel mogelijk' moet zijn verholpen.

Lees de rest van het artikel hier op de site van MarQIT http://www.marqit.nl/newsitem/18133




Interessant artikel? Deel het eens met uw netwerk en help mee met het verspreiden van de bekendheid van dit blog. Er staan wellicht nog meer artikelen op dit weblog die u zullen boeien. Kijk gerust eens rond. Zelf graag wat willen plaatsen? Mail dan webmaster@vreemdelingenrecht.com In verband met geldwolven die denken geld te kunnen claimen op krantenartikelen die op een blog als deze worden geplaatst maar na meestal een dag voor de krantenlezers aan leeswaardigheid hebben ingeboet terwijl wij vreemdelingenrecht specialisten ze soms wel nog jaren gebruiken om er een kopie van te maken voor een zaak ga ik over tot het plaatsen van alleen het eerste stukje. Ja ik weet het: de kans dat u doorklikt is geringer dan wanneer het hele artikel hier staat en een kopie van het orgineel maken handig kan zijn voor uw zaak. Wilt u zelf wat overnemen van dit weblog. Dat mag. Zet er alleen even een link bij naar het desbetreffende artikel zodat mensen niet alleen dat wat u knipt en plakt kunnen lezen maar dat ook kunnen doen in de context.

VACATURES (3) Adviseur terugkeerbeleid

Functieomschrijving

Je ontwikkelt intern, operationeel beleid voor de uitvoering van het terugkeerbeleid.
Als adviseur terugkeerbeleid bouw je operationele contacten op met externe partijen die van belang zijn voor de uitvoering van het terugkeerbeleid, en je houdt deze contacten in stand. Je houdt je op de hoogte van de ontwikkelingen op het betreffende beleidsterrein. Je vertaalt het beleid naar de uitvoering van de Dienst Terugkeer en Vertrek (DT&V) en ontwikkelt en onderhoudt de instructies die nodig zijn voor de uitvoering van het terugkeerbeleid. Ook draag je bij aan het ontwikkelen van een nieuw beleid en de aanpassing van bestaand beleid. Je neemt deel aan projecten op het beleidsterrein en verschillende overleg- en werkgroepen. Daarnaast ondersteun je de directie van de DT&V.

Functie-eisen

• Je hebt academisch niveau en gedegen kennis van het vreemdelingenrecht, (inter)nationaal recht en (inter)nationale ontwikkelingen op het gebied van immigratiebeleid.
• Je hebt grondige kennis van terugkeerbeleid en gevoel voor politiek en maatschappelijk gevoelige vraagstukken.
• Je hebt een goed analytisch vermogen en bent adviesvaardig en sterk gericht op netwerken.
• Je beheerst diverse moderne talen en kunt onderhandelingen voeren. 

Werk-/denkniveau

Master/doctoraal

Arbeidsvoorwaarden

Arbeidsvoorwaarden met betrekking tot het salaris.

Minimum salaris:	€ 2850 bruto per maand
Maximum salaris:	€ 4380 bruto per maand
Indicatie:	Het genoemde salaris is gebaseerd op een volledige werkweek.

Arbeidsvoorwaarden met betrekking tot het dienstverband.

Dienstverband:	Tijdelijke aanstelling voor de duur van project / traject / werkzaamheden
Contractduur:	Maximaal 2 jaar
Maximaal aantal uren per week:	36

Overige arbeidsvoorwaarden:

Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering.
De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 55% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een volledige vergoeding woon-werkverkeer (jaarkaart openbaar vervoer tweede klas). Bovendien heb je een aantal individuele keuzemogelijkheden bij het samenstellen van je arbeidsvoorwaardenpakket.

Organisatie - Dienst Terugkeer en Vertrek

Werken bij de Rijksoverheid betekent een bijdrage leveren aan een beter Nederland. Dus ook aan een veilige en rechtvaardige samenleving voor iedereen. Veiligheid en Justitie verdedigt en beschermt de rechtsorde. De Dienst Terugkeer en Vertrek (DT&V) regisseert het daadwerkelijke vertrek van vreemdelingen die geen recht hebben op verblijf in Nederland. Als professionele uitvoerder van het terugkeerbeleid van de regering neemt de DT&V het initiatief om het vertrek zorgvuldig, waardig en tijdig te laten verlopen. Samen met andere overheidsdiensten en maatschappelijke organisaties streeft de DT&V ernaar zo veel mogelijk vreemdelingen duurzaam en vrijwillig te laten terugkeren. De medewerkers van de DT&V handelen zorgvuldig en met respect voor de waardigheid van de vreemdeling. Uitgangspunt is dat de vreemdeling altijd de kans heeft om vrijwillig te vertrekken, met of zonder hulp van de DT&V. In alle gevallen houden we ons bezig met zaken die direct van invloed zijn op het dagelijks leven. Dat maakt werken voor de Dienst Terugkeer en Vertrek zo bijzonder. Want recht raakt mensen.

Afdeling - Afdeling Inhoudelijke Ondersteuning

Standplaats

Den Haag

Meer informatie

Meer informatie over de vacature:

Naam:	K. Borsboom
Telefoonnummer:	06 13 26 50 78

Meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Naam:	Cluster Personeel
Telefoonnummer:	06 52 86 74 77

Bijzonderheden

• In de selectieprocedure hebben herplaatsingkandidaten en de Verplichte VanWerkNaarWerk-kandidaten binnen de Rijksoverheid een voorrangspositie. Mocht je tot deze doelgroepen behoren, dan verzoeken we je de aanwijzingsbrief bij de sollicitatiebrief te voegen.
• Een veiligheidsonderzoek kan onderdeel uitmaken van de procedure.
• Een functiegericht assessment (op basis van competenties) kan deel uitmaken van deze selectieprocedure. Voor sollicitanten niet in dienst van de Rijksoverheid geldt een proeftijd. 

Solliciteren naar deze functie

Uw reactie op de vacature Adviseur terugkeerbeleid ontvangen wij graag.

Stuur uw curriculum vitae met begeleidende brief onder vermelding van vacaturenummer DT&V/P&O/015/2013 naar:

Dienst Terugkeer & Vertrek
T.a.v. Cluster Personeel
Postbus 20301
2500 EH Den Haag

Als u nog geen Persoonlijk Dossier hebt, dan kunt u hier een eigen Persoonlijk Dossier registreren.

Zowel mannen als vrouwen worden uitgenodigd te solliciteren, tenzij anders vermeld.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld!


Gevonden op: www.werkenbijdeoverheid.nl

In verband met geldwolven die denken geld te kunnen claimen op krantenartikelen die op een blog als deze worden geplaatst maar na meestal een dag voor de krantenlezers aan leeswaardigheid hebben ingeboet terwijl wij vreemdelingenrecht specialisten ze soms wel nog jaren gebruiken om er een kopie van te maken voor een zaak ga ik over tot het plaatsen van alleen het eerste stukje. Ja ik weet het: de kans dat u doorklikt is geringer dan wanneer het hele artikel hier staat en een kopie van het orgineel maken handig kan zijn voor uw zaak. Wilt u zelf wat overnemen van dit weblog. Dat mag. Zet er alleen even een link bij naar het desbetreffende artikel zodat mensen niet alleen dat wat u knipt en plakt kunnen lezen maar dat ook kunnen doen in de context.

Raad van State vernietigt vreemdelingenbewaringsbesluit omdat vreemdeling zelf pogingen heeft gedaan om weg te gaan (uitspraak)

LJN: BX1355, Raad van State , 201201981/1/V3
Datum uitspraak: 06-07-2012
Datum publicatie: 13-07-2012
Rechtsgebied: Vreemdelingen
Soort procedure: Hoger beroep

2.3.3. De minister heeft in de maatregel van bewaring de volgende toelichting opgenomen:
"Daar de betrokkene in het geheel niet in het bezit is van een document als bedoeld in artikel 4.21 van het Vb 2000 kan gesteld worden dat – hoewel hij zich niet in eigen land bevindt – de mogelijkheid om zijn identiteit vast te stellen hindert en zijn voorbereidingen terugkeer of verwijderingsprocedure op voorhand reeds belemmert. Temeer hij onvoldoende activiteiten heeft ondernomen om via zijn familie en/of consulaire/diplomatieke vertegenwoordiging alsnog de juiste documenten te verkrijgen. De identiteit van de vreemdeling is niet aangetoond. Daar betrokkene reeds een wettelijke termijn voor vertrek gegund was doch deze niet heeft benut kan gesteld worden dat betrokkene een terugkeer tegenwerkt. Door geen vaste woon- of verblijfplaats te hebben stelt de betrokkene zich niet beschikbaar voor voorbereidingen op terugkeer en/of de verwijderingsprocedure. Daar de vreemdeling niet over middelen van bestaan beschikt, heeft hij niet aannemelijk kunnen maken dat hij zelfstandig uit Nederland kan en/of zal vertrekken. Daar de betrokkene blijk heeft gegeven eerder te kiezen voor het plegen van een misdrijf/misdrijven dan dat hij handelingen onderneemt die zijn gericht op vertrek is het aannemelijk door niet te vertrekken hij zijn terugkeer/verwijdering belemmert of ontwijkt."
2.3.4. Zoals de Afdeling eerder heeft overwogen (uitspraak van 14 november 2011 in zaak nr. 201107762/1/V3; www.raadvanstate.nl) dient het gedrag van de betrokken vreemdeling van geval tot geval te worden beoordeeld. Telkenmale dient te worden beoordeeld of de door de vreemdeling naar voren gebrachte omstandigheden ten tijde van het besluit tot oplegging van de maatregel aanleiding gaven voor het oordeel dat geen grond bestond om aan te nemen dat er een risico bestond dat hij zich aan het toezicht zou onttrekken of dat hij de voorbereiding van het vertrek of de uitzettingsprocedure zou ontwijken of belemmeren.

De vreemdeling heeft in dit geval onbetwist gesteld dat hij activiteiten heeft ondernomen om aan documenten dan wel andere informatie omtrent zijn achtergrond te komen om zijn terugkeer te kunnen bewerkstelligen. Zo is hij meermalen naar verschillende ambassades geweest om documenten te verkrijgen ter vaststelling van zijn identiteit en nationaliteit, heeft hij het Rode Kruis ingeschakeld om zijn gegevens te verifiëren in de bestaande bestanden om aan informatie te komen omtrent zijn land van herkomst, heeft hij zich vrijwillig gemeld bij de vreemdelingenpolitie en heeft hij verklaard mee te werken aan zijn uitzetting.

2.3.5. Gelet op de door de vreemdeling aangevoerde omstandigheden is de door de minister gegeven algemene toelichting weergegeven in 2.3.3. ontoereikend voor het oordeel dat ten tijde van het besluit tot oplegging van de maatregel voldoende grond bestond om aan te nemen dat er een risico bestond dat de vreemdeling zich aan het toezicht zou onttrekken of dat hij de voorbereiding van het vertrek of de uitzettingsprocedure zou ontwijken of belemmeren. Nu de minister evenmin een nadere toelichting heeft gegeven, noch is ingegaan op hetgeen door de vreemdeling is ondernomen om zijn terugkeer te bewerkstelligen kan de maatregel niet worden gedragen door de daarin genoemde omstandigheden en is de maatregel van meet af aan onrechtmatig. De rechtbank heeft dit niet onderkend.

2.4. Het hoger beroep is kennelijk gegrond. Hetgeen overigens is aangevoerd behoeft geen bespreking. De aangevallen uitspraak dient te worden vernietigd. De Afdeling zal het beroep van de vreemdeling tegen het besluit van 21 januari 2012 gegrond verklaren. Nu de vrijheidsontnemende maatregel reeds is opgeheven, kan een daartoe strekkend bevel achterwege blijven. Aan de vreemdeling wordt met toepassing van artikel 106, eerste lid,
van de Vw 2000 na te melden vergoeding toegekend over de periode van 21 januari 2012 tot 30 maart 2012, de dag waarop de inbewaringstelling van de vreemdeling is opgeheven.
2.5. De minister dient op na te melden wijze in de proceskosten te worden veroordeeld.


bron: rechtspraak.nl




Law blog Klik op +1 als u dit een interessant artikel vindt en Google zal het dan beter zichtbaar maken in de zoekresultaten.

Kinderombudsman vermoedt dat asielaanvragen kinderen 'bewust afgeremd' worden

De Kinderombudsman Marc Dullaert vermoedt dat de Nederlandse overheid in stilte het internationale recht op gezinshereniging schendt. Sinds enige tijd worden bijna geen aanvragen meer goedgekeurd van buitenlandse kinderen die bij hun ouders in Nederland willen komen wonen. 'Het lijkt erop dat het recht op een familieleven met voeten wordt getreden', aldus Dullaert.

Lees hier het artikel in de Volkskrant: http://www.volkskrant.nl/vk/nl/2686/Binnenland/article/detail/3256153/2012/05/16/Kinderombudsman-vermoedt-dat-asielaanvragen-kinderen-bewust-afgeremd-worden.dhtml



Law blog Klik op +1 als u dit een interessant artikel vindt en Google zal het dan beter zichtbaar maken in de zoekresultaten.