Wat moet u doen als de arbeidovereenkomst met de kennismigrant of de buitenlandse werknemer op basis van ICT is beeindigd?
U bent verplicht wijzigingen te melden aan de IND als die van invloed kunnen zijn op het verblijfsrecht van werknemer. De informatie moet u doorgeven binnen 4 weken nadat het feit, de omstandigheid of wijziging heeft plaatsgevonden. U gebruikt hiervoor het meldingsformulier arbeidsgerelateerde doelen (erkende referent) of het meldingsformulier arbeidsgerelateerde doelen (niet-erkend referent) . Voor Intra Corporate Transferees gebruikt u het meldingsformulier Overplaatsing binnen een onderneming (erkend referent) of het meldingsformulier Overplaatsing binnen een onderneming (niet-erkend referent) . Bijvoorbeeld: De werknemer werkt niet meer bij u. De werknemer voldoet niet meer aan het looncriterium of heeft niet meer zelfstandig en duurzaam voldoende middelen van bestaan. De werknemer verblijft niet meer in Nederland of u weet niet meer waar de werknemer is. De werknemer met een beroep in de individuele gezondheidszorg waarvoor inschrijving vereist is, is niet...